经营计划部工作满意度调查问卷

各位领导、同事:

      感谢大家对经营计划部工作的理解和支持。为了帮助部门持续提升管理水平和服务质量,找出工作中的差距和不足,请您在百忙中抽出时间,针对经营计划部的工作情况给予评价并提出宝贵的意见和建议。 此问卷为匿名问卷,请您中肯、公平、客观评价!

*1.
你来自哪个部门?
*2.
该部门行事风格公正客观,部门人员的工作态度认真,工作协同、配合度高。
*3.
该部门对工作认真负责,重视各项工作质量和时间节点。
*4.
该部门能主动沟通交流,对各类反馈数据提供及时。
*5.
该部门是一个传播正能量的集体,员工精神面貌好。
*6.
该部门人员熟悉公司制度和各项事务流程,对部门各项工作事宜均能按照公司流程来完成。
*7.
该部门对于工作中产生协调事项,能真诚与责任部门沟通寻求解决方法。
*8.
该部门以公司目标为准,根据公司年度目标主动调整各部门的月度计划,督导加快各项目的进度。
*9.
该部门人员在费用申请流程中审批速度快,时限短。
*10.
该部门对不能立即解决的问题及时沟通,并积极协调各方资源促成问题的解决。
*11.
该部门在对各部门进行月度考核时,能严谨根据考核要点和任务权重来进行评价打分。
*12.
该部门能通过各部门提供的月度数据进行统计分析,给各部门合理定制下一个月度计划。
*13.
该部门对项目工程进行现场检查后能针对检查的结果提出具有建设性的意见。
*14.
您认为该部分还需要改进的地方? 【多选题】
15.
您对该部门的工作有哪些意见和建议?
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