东莞市基层公务人员工作满意度调查问卷

尊敬的先生／女士：

您好！本人是东莞理工学院城市学院政法系行政管理专业学生，真诚感谢您填写本问卷。本次问卷的目的是了解东莞市基层公务人员工作满意度的影响因素，用于学术研究。问卷以匿名方式填写，我将对您所填写的资料严格保密，请结合自身的工作情况和工作感受，对以下题目作出选择，放心如实填写。感谢您的配合与支持！

（请在相应的选项上打勾）

* 1、年龄：
* 2、性别：
* 3、婚姻状况：
* 4、学历：
* 5、工龄：
* 6、您认为您现在的工作压力:
* 7、您认为您单位工作竞争的激烈程度：
* 8、您认为您单位当前的晋升机制：
* 9、您认为您单位的薪酬制度：
* 10、您的工资是否能使您舒适地生活？
* 11、您对分配给您的工作量持何种态度？
* 12、时间是否因不必要的重复工作而浪费：
* 13、您对基层公务人员极易出现职业倦怠现象的看法：
* 14、所在工作单位对您有认同感或归属感么？
* 15、您对单位提倡的文化、精神是否认同？
* 16、您在单位工作时间越长，就越有归属感？
* 17、您认为目前针对基层公务员考核的制度
* 18、您认为您单位的奖惩制度
* 19、您是否同意“只要把工作做好，您就不会被单位辞退”？
* 20、您是否考虑过辞职？
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