保定奥普公司薪酬管理现状调查问卷
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尊敬的女士/先生:
您好!为了解保定奥普公司薪酬管理方面的现状及未来需要,制定合理的薪酬管理体系,实现薪酬激励作用,增强保定奥普公司的管理水平,实现公司的发展战略。请您结合切身的经验和体会实际作答,在对应的方框中打对勾。本问卷获得的数据仅供学术研究所用,感谢您对此次研究的大力支持!谢谢!
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1.
您认为公司薪酬体系非常明晰明确?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
2.
您认为公司薪酬管理合理?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
3.
您认为公司薪酬水平在本市有竞争力?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
4.
您认为职业晋升通道清晰?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
5.
您认为目前公司薪酬收入水平达到个人期望?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
6.
您认为您清晰知道公司发展战略?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
7.
您认为公司同工同酬?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
8.
您认为公司有发展前景?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
9.
您认为公司职级和工龄对薪酬起到决定作用?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
*
10.
您认为公司薪酬等级差距合理?
完全不同意
不同意
一般
同意
非常同意
评价对象得分
(?)
A.男
B.女
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