地推薪酬调查问卷
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1.
您的姓名:
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2.
您所在部门
人才选聘部
一线招聘
政委
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3.
调查所在省份城市与地区
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4.
调查渠道:
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5.
调查的品牌名称:
6.
请选择所在行业
一般消费品
护肤品行业(快销,无护理模式)
竞品行业(类似模式)
7.
请选择品牌类型:
8.
门店人员数量:
9.
品牌月均销售:
5万以内
5-10万
10-20万
20-30万
30-50万
50-80万
80-100万
100万以上
10.
店面大小(平米):
11.
总体薪资结构:
12.
试用期薪资待遇情况:
店长底薪:
店长提成 :
店长综合薪资:
店长其他福利(详写):
店长试用周期:
美导底薪:
美导提成 :
美导综合薪资:
美导其他福利(详写):
美导试用周期:
13.
转正后薪资待遇情况:
店长底薪:
店长提成 :
店长综合薪资:
店长其他福利(详写):
美导底薪:
美导提成 :
美导综合薪资:
美导其他福利(详写):
14.
该品牌门店的休息时间:
月休3天及以内
月休4天(做六休一)
月休6天
做五休二
做二休一(月休10天)
其他
15.
工作时间:
6-8小时
8小时
8-10小时
10-12小时
12小时以上
早晚班
早中晚,三班倒
其他
16.
社保(五险)缴纳情况:
一入职就交
转正之后交
不交,无补贴
不交,有补贴,补贴为每年
17.
请选择该品牌的食宿条件:
不包吃,不包住
包吃,不包住
包住,不包吃
包吃,包住
有补贴,补贴为每月
18.
请选择该品牌的节假日福利:
无节假日福利
节假日加班,有加班工资,每小时
节假日双倍底薪
节假日三倍底薪
节假日补贴,补贴为每天
19.
该品牌是否有工龄工资:
20.
该品牌是否有年终奖:
21.
该品牌的出差情况
无需出差
短期出差(1-3天/月)
中期出差(4-15天/月)
频繁出差(15天以上/月)
其他
22.
请填写你对该品牌门店调查的相关感受或补充信息资料:
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B.女
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