团队年度成长自评表

团队成长自评表，了解团队当年的工作情况、团队状态等，作为团队评级的标准。
建议请看完全部题目后再开始填写。

1、团队每年填写一次，统计当年数据情况；
2、团队自填，秘书处审核，出最终结果；
3、根据得分，直接决定团队的身份认证；

满分100分，特别加分10分，最高可得分110分。
90分及以上团队升级；
      75-90分团队身份保持不变；
      74-60分团队下调一级；
      60分以下团队调整考核期一年，一年后还未能及格，撤销团队。