小学教师职业倦怠调查问卷
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尊敬的各位老师： 您好，非常感谢您抽出宝贵时间填写这份调查问卷。我正在进行一项关于小学教师队伍中职业倦怠问题研究的调查分析。希望通过您的意见和看法，让我对小学教师队伍中职业倦怠问题研究能够更加全面和系统。此次调研的结果仅作调查研究使用，匿名进行。与您的工作无直接关系，在此感谢您的合作。
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第一部分：基本信息
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1.
你的性别
A.男
B.女
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2.
你的年龄
A.21-30岁
B.31-40岁
C.41-50岁
D.51-60岁
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3.
你的教龄
A.5年及以下
B.6-10年
C.11-15年
D.16-20年
E.21-25年
F.26-30年
G.30年以上
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4.
你的文化程度
A.高中（职高）及以下
B.大专
C.本科
D.硕士
E.博士
F.其他
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5.
您是班主任吗？
A.是
B.不是
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6.
您任教的科目有？
【多选题】
语文
数学
英语
科学
品德
体育
音乐
美术
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7.
你的婚姻状况
A.已婚
B.未婚
第二部分：职业倦怠量表
请结合自己的实际情况，从1~4之间选择一个最符合您的答案，其中 1表示从未出现， 2表示偶尔出现， 3表示经常出现， 4表示每天出现。
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8.
工作对我来说常常感到身心疲惫。
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9.
起床后想到要面对一天工作，我感到非常累。
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10.
工作中工作量非常大，感到很累。
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11.
下班的时候感到一天的工作后，筋疲力尽。
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12.
整天工作感到一点也不轻松。
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13.
工作使我的精神处于非常紧张的状态。
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14.
我开始厌烦这份工作，对此没有兴趣。
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15.
我对工作没有过去那样热心了
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16.
我对自己所从事工作的价值感到怀疑和困惑。
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17.
我对自己所做的工作是否有贡献一点不关心。
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18.
对工作出现的问题我不能有效解决。
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19.
我觉得我自己的价值没有在这里得到充分发挥。
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20.
从工作的质量来看，我并不擅长这份工作。
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21.
当完成一件工作时，我并没有感到非常高兴。
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22.
我对自己圆满完成各项工作任务持怀疑态度
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第三部分职业倦怠相关信息
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23.
您认为自己的培训机会多吗？
A.很多
B.比较多
C.一般
D.比较少
E.很少
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24.
您认为自己的薪酬待遇高吗？
A.很高
B.比较高
C.一般
D.比较低
E.很低
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25.
你认为自己的个人发展空间大吗？
A.很大
B.比较大
C.一般
D.比较小
E.很小
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26.
你认为家长对你的工作支持吗？
不支持
一般
非常支持
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27.
您认为当前的考评机制是否公平？
A.非常公平
B.较公平
C.一般
D.较不公平
E.非常不公平
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28.
你认为当前小学教师的能力充足吗？
A.特别充足
B.比较充足
C.一般
D.有点不足
E.紧缺
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29.
你认为当前小学教师队伍人岗匹配程度怎么样？
A.非常匹配
B.比较匹配
C.一般
D.有点不匹配
E.不匹配
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30.
您认为小学教师的培训效果如何？
A.非常好
B.比较好
C.一般
D.比较差
E.很差
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31.
你认为自己的社会地位高吗？
A.很高
B.比较高
C.一般
D.比较低
E.很低
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32.
你认为社会对小学教师队伍的信任度高吗？
A.很高
B.比较高
C.一般
D.比较低
E.很低
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33.
您认为当前的工作对家庭和睦的影响大吗？
A.很大
B.比较大
C.一般
D.比较小
E.很小
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34.
你认为自己的工作环境好吗？
A.很好
B.比较好
C.一般
D.比较差
E.很差
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35.
你认为自己的工作内容丰富吗？
A.很丰富
B.比较丰富
C.一般
D.比较单一
E.很单一
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36.
相比其他职业，您的工作时间
A.过长
B.比较长
C.一样
D.比较短
E.过短
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37.
你身为小学教师的荣誉感强吗？
A.很强
B.比较强
C.一般
D.比较弱
E.很弱
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38.
您对自己的工作职责是否清晰明确？
A.很明确
B.比较明确
C.一般
D.比较模糊
E.很模糊
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39.
您认为一个组织管理最需要的是什么？
A.公平
B.和谐
C.法治
D.凝聚力
E.可持续发展
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40.
您认为导致您出现职业倦怠的原因是什么？请选出最主要的四个，并进行排序。
【请选择4项并排序】
A.工作环境差
B.工作风险大
C.工作任务艰巨
D.工作责任大
E.社会支持不足
F.考核机制不公平
G.待遇低
H.自身能力不足
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41.
您认为以下哪些方法可以消减职业倦怠？请选出最主要的5个，并进行排序。
【请选择5项并排序】
A.心理咨询
B.提高待遇
C.加强业务培训
D.改善工作环境
E.加强执法监督
F.减少工作负担
G.加强社会支持
H.家人的关心和帮助
I.改善领导方式
J.丰富业余文化生活
K.公平的考核机制
L.良好的职业生涯规划
评价对象得分
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A.男
B.女
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