宁陵县人民医院-外二科“二甲条款培训”考试题

管床医生需（）小时内在病程中记录接收到的“危急值”报告结果和诊治措施。

（1.4.4.1.C2）各科室、部门每年至少组织（）次系统的防灾训练。

（1.4.4.1.C2）我科（）应掌握应急技能和防灾技能。

科主任

消防员

护士长

全部职工

（1.4.4.1.C2）发生火灾，立即报告医院（），并准确报告着火地点、部位、目前情况，并拨打119。

医务科

保卫科

办公室

人事科

（2.3.6.1.A2）我科室由（）组成质量与安全工作小组，并有开展工作的记录，并分析。

护士长、普通职工

科主任、普通职工

科主任、护士长

科主任、护士长与具备资质的质量控制人员

（3.1.3.1.B2）完善关键流程（急诊、病房、手术室、ICU、产房、新生儿室之间流程）的患者识别措施，健全转科交接登记制度。我科室对本制度执行力的监管人是（）

赵晨晓

张艳

王克磊

科主任、护士长

（3.1.3.1）核对患者身份，至少同时使用（）种以上患者身份识别方式，禁止仅以房间号或床号作为识别的依据

住院患者及急诊抢救患者均须以（）作为身份识别标志。

身份证

户口本

腕带

住院证

腕带要逐项填写，填写的信息必须经（）人核对。

10.

凡住院病人因病情需要转科者，经（）会诊同意，并在会诊申请单上签署意见，转出科持会诊单联系好床位，方可转科。

转入科

转出科

医政科

住院部

11.

一般情况下不执行口头医嘱，口头医嘱仅限于（）。

病人较多时

紧急抢救、手术时

科主任下达时

院长下达时

12.

宁陵县人民医院院训

做好一件事，温暖一颗心

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

多想一点，多做一点

以德为本，绩效量才

13.

宁陵县人民医院的传播语

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

以德为本，绩效量才

14.

宁陵县人民医院的精神

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

以德为本，绩效量才

15.

宁陵县人民医院的医院愿景

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

以德为本，绩效量才

16.

宁陵县人民医院的医院发展观

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

以德为本，绩效量才

17.

宁陵县人民医院的办院理念

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

以德为本，绩效量才

18.

宁陵县人民医院的人才观

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以德为本，绩效量才

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

19.

宁陵县人民医院的服务理念

实实在在做人，尽心尽责做事

精医重道，博学创新

彰显特色，立足商丘，辐射豫东

人文和谐，专科突出，平衡发展

做好一件事，温暖一颗心

多想一点，多做一点

以德为本，绩效量才

以人才为根本，以需求为导向，以声誉为生命

20.

抢救结束后（）小时内，医生根据抢救用药记录补开医嘱。

21.

择期手术的各项术前检查与评估工作全部完成（）方可下达手术医嘱。

前

后

22.

{术前准备制度落实，执行率达到B2}应大于（）%

23.

手术风险评估分级≥（）分时，应及时向科主任汇报，请科主任再次评估，必要时可组织院级会诊进行评估。

24.

要达到4.6.3.1.A2知情同意书签署规范，内容完整，合格率为（）%

100

25.

科室有重大手术需要开展，我们首先应（）。

上报审批

直接开展

26.

手术主刀医师在术后（）小时内完成手术记录（特殊情况下，由一助书写，主刀签名）。

27.

病程记录应及时、完整、准确，符合《病历书写基本规范》，甲级病历率≥（）%，无丙级病历。

100

28.

新入院病人来到外二科护士站，接诊护士首先应该（）然后（）

测量生命体征；交被服押金

主动站立迎接病人；护士陪送至病床

让其就坐等候；通知医生

29.

落实各类手术预防性应用抗菌药物的规定：Ⅰ类切口（手术时间≤2小时）手术，预防性抗菌药物使用率（）%

30.

病案首页上，各级医师签字符合病案首页填写相关要求，体现三级医师负责制，诊断填写完整，主要诊断的正确率达到（）%。

100

31.

手术安全核查是由具有执业资质的（）三方共同核查。【多选题】

手术医师

麻醉医师

手术室护士

病房护士

32.

有术前讨论制度，根据手术分级和患者病情，确定参加讨论人员及内容，内容包括：
【多选题】

患者术前病情评估的重点范围。

手术风险评估

术前准备

临床诊断、拟施行的手术方式、手术风险与利弊

明确是否需要分次完成手术等

33.

医务人员在临床诊疗活动中应严格遵循手卫生相关要求，主要包括：【多选题】

手清洁

手消毒

内科洗手

外科洗手

34.

医院等级评审的主题是【多选题】

35.

（2.4.5.1.B2）我科室对住院患者的随访方式有（）【多选题】

1、现场随访

2、电话随访

3、微信公众号随访

4、不随访

36.

确立手术安全核查制度，防止手术患者．手术部位及术式发生错误，必须实施“三步安全核查”，即（）【多选题】

麻醉实施前

手术开始前

进入手术室前

离开手术室前

37.

手术离体组织必须做病理学检查，明确术后诊断，并做记录，要求肿瘤手术切除组织送检率为（）、离体组织送检率为（）【多选题】

100。

100

38.

“危急值”报告与接收遵循“谁报告，谁登记。谁接收，谁记录”的原则。

对

错

39.

手术前应向患者或近亲属、授权委托人充分说明手术指征、手术风险与
利弊、高值耗材的使用与选择、可能的并发症及其他可供选择的诊疗方法等，
并签署知情同意书。

对

错

40.

甲医生值班时，检验科报告某患者出现危急值，患者无特殊不适，值班医师认为病情不严重，让其等待主管医师处理。

对

错

41.

肿瘤手术应以病理诊断为决定手术方式的依据。根据术中冰冻病理诊断
结果需要调整手术方式的，在手术前要向患者、近亲属、授权委托人充分说明，
征得患方同意并签署知情同意书。

对

错

42.

“危急值”报告制度的落实执行情况，将纳入科室质量考核内容，实行“一票否决”。

对

错

43.

（1.2.4.1.B2）为缩短患者住院等会时间，门诊医师开具住院证时应向患者交待清楚入院的流程、注意事项、住院科室的具体位置。

对

错

44.

手术安全核查表应在麻醉实施前、手术开始前和患者离开手术室前逐一签字。

对

错

45.

危急值”（Critical Values）是指当这种检验、检查结果出现时，表明患者可能正处于有生命危险的边缘状态

对

错

46.

肿瘤患者住院期间从印度代购的未上市的抗肿瘤药物，医护可给与使用

对

错

47.

涉及双侧、多重结构、多平面手术者${手术标记执行率达到B1}应≥95%。

对

错

48.

医生开具的医嘱计量过大，护士也应该执行。

对

错

49.

患者送达术前准备室或手术室前，已标记手术部位。手术标记应为对号。

对

错

50.

不断提高洗手正确率，${洗手正确率&A1.1}≥95%。

对

错

51.

经过资格认定及相关培训合格的护理人员方可执行给药医嘱。

对

错

52.

护士感觉医生开具的医嘱药效不佳，可给与更改。

对

错

53.

如发现给药错误，应及时报告、处理，积极采取补救措施，向患者作好解释工作。

对

错

54.

给药前要询问患者有无药行过敏史，用药时要检查药物有效期及有无变质

对

错

55.

转入科对需转入病人应优先安排，及时转科。

对

错

56.

医生下达口头医嘱→护士复诵一遍→与医生共同核对药物→实施治疗护理→保留空安瓿→记录口头医嘱内容→医生补开医嘱→护士签名。

对

错

57.

夜班时一位住院患者腹泻、值班医师下达口头医嘱，护士应立刻执行。

对

错

58.

如病情需两科共管者，应以原所在科室为主，共同负责协商解决，定期按时查房。

对

错

59.

如转科过程中有导致生命危险的可能，则应待病情稳定后，由转出科医师陪送至转入科。

对

错

60.

张三手术后，医生考虑为良性脂肪瘤，为节省患者住院费用建议其可以不用送病理检查

对

错