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2025年医学检验部优秀推荐（年终和医德医风）
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依据医院医德医风及年终考评相关文件要求，结合 2025 年度各专业组人员人数，由各专业组组长牵头，
参照 2025 年度日常工作表现及优秀标准
，组织开展组内推荐工作，核定各专业组推荐名额。其中，年终考评推荐名额须明确类别；医德医风推荐人选不受人员身份限制（招聘、卫编、教编、劳务人员均可参与），两类推荐人选原则上不得重复。
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1.
您是哪个专业组？
临检组
生化组
微生物组
免疫组
分子组
遗传组
科研组
办公室
教学
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2.
优秀名单（7名），若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（3名）
招聘（3名）
教编（1名）
教编（1名）
医德医风（不区分类别）2名
医德医风（不区分类别）2名
*
3.
其他未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（3名）
招聘（3名）
教编（1名）
教编（1名）
医德医风（不区分类别）2名
医德医风（不区分类别）2名
*
4.
优秀名单（4名），若无符合条件人选，可空缺不填
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
教编（1名）
教编（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
5.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
教编（1名）
教编（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
6.
优秀名单（4名），若无符合条件人选，可空缺不填
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（2名）
招聘（2名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
7.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（2名）
招聘（2名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
8.
优秀名单（2名），若无符合条件人选，可空缺不填
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
*
9.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
*
10.
优秀名单（3名），若无符合条件人选，可空缺不填
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
11.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
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12.
优秀名单（3名），若无符合条件人选，可空缺不填
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
*
13.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
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14.
优秀名单，若无符合条件人选，可空缺不填
（3名）
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
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15.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
卫编（1名）
卫编（1名）
招聘（1名）
招聘（1名）
医德医风（不区分类别）1名
医德医风（不区分类别）1名
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16.
优秀名单（1名），若无符合条件人选，可空缺不填
招聘（1名）
招聘（1名）
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17.
未转过本组的优秀名单，若无符合条件人选，可空缺；空缺名额可调剂至其他类别使用。
招聘（1名）
招聘（1名）
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18.
优秀名单（1名），若无符合条件人选，可空缺不填
教编（1名）
教编（1名）
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