希顿生活-员工满意度调查问卷

尊敬的员工：
您好!为了持续优化我们的工作环境、流程机制与管理方式，更好地倾听大家的心声，我们特地组织了本次匿名问卷调查。您的每一条真实反馈，都将成为公司制定改进措施、提升团队凝聚力的关键依据。非常感谢你对公司以及本次调查的理解和支持，我们希望看到你真实的想法!
一、基本信息
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1.你所在部门
A.销售部
B.运营部
C.招生部
D.招商部
E.财务/人事/行政部
其他部门
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2.你的工龄
A.未满半年
B.0.5-1年
C.1-2年
D.2-3年
E.3年以上
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3.你的职位（）
A.管理人员
B.普通员工
二、公司管理篇满意度
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1.您对公司的整体管理水平感到
A、非常满意
B、满意
C、一般
D、不满意
E、非常不满意
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2.您认同公司的企业文化吗?
A.非常认同
B.比较认同
C.一般
D.完全不认同 表现在
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3.您清楚公司有哪些管理制度和流程吗?
A.非常清楚
B.基本清楚
C.一般，大概知道一点点
D.完全不知道
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4.您认为我们的管理制度健全吗?还存在哪些问题?请详细说明。
A.非常健全
B.基本完整，有些管理制度没有
C.各项管理制度都不健全，不明确，不规范
D.不健全，需要建设健全
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5.您认为公司的管理制度和流程的执行情况
A.严格且有效
B.基本能执行，但有时不够严格
C.执行情况一般，需要加强监督
D.执行不力，制度和流程常被忽视
E.完全没有执行，形同虚设
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6.您觉得公司对员工的目标设定和任务分配:
A.清晰明确，合理公平
B.比较清晰，但存在一些不合理之处
C.不太清晰，有时任务分配不合理
D.模糊不清，任务分配混乱
E.完全没有明确的目标和合理的任务分配
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8.您认为公司的绩效评估体系:
A.科学合理，公正公平
B.基本合理，但有待完善
C.一般，不够准确和客观
D.不合理，不能反映实际工作表现
E.非常不合理，完全没有起到激励作用
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9.您对公司未来的发展前景有信心吗?
A.非常有信心
B.比较有信心
C.一般
D.不太有信心
E.完全没有信心
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您的直属上级在哪些方面的管理或支持对您最有帮助？哪些方面您希望TA能有所调整或加强？
三、员工工作岗位满意度
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1.您认为您目前的工作:
A.很合适，并且有信心、有能力做好
B.是我喜欢的工作，但自己的能力有所欠缺，还需进一步学习
C.不是我理想的工作，但我能够做好
D.不太适合，希望换一个岗位
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2.您很清晰自己的岗责，并且感觉您的工作很有挑战性:
A.非常清晰，每天信心满满、完成任务的同时，在努力争取做出不一样的成绩,很有挑战性
B.清晰自我的岗责及工作内容，每天能完成自己的任务，较有挑战性
C基本清晰自我的工作岗责，挑战性一般，做完就行
D.完成任务就行，不需要挑战,无挑战性
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3.你对工作压力的感受如何
A.压力很大
B.较紧迫
C.一般
D.较轻松
E.很轻松
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4.你认为自己的能力是否得到了充分发挥
A.已尽我所能
B.未能完全发挥
C.没感觉
D.对我的能力有些埋没 表现在：
E.没有能让我施展的机会 表现在：
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5.您认为目前的岗位和您本身的工作技能是否匹配?
A.匹配
B.较匹配
C.一般
D.较不匹配
E.很不匹配
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6.在有效时间内，您完成工作的效率是?
A.几乎不会因为不必要的重复工作而浪费时间，效率很高
B.极少因为不必要的重复工作而浪费时间，效率较高
C.有时因为不必要的重复工作而浪费时间，效率一般
D.经常因为不必要的重复工作而浪费时间，效率较低
E.因为不必要的重复工作而浪费时间，情况普遍，效率很低
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7.目前在本身的岗位工作上不足点来源是【多选题】
A.没有得到本职工作上的业务知识的培训与学习
B.自我工作技能没有被提升(来自公司和个人原因)
C.本职工作做久了，比较疲惫
其他
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8.您对上级领导的沟通方式和反馈机制:
A.非常满意，沟通顺畅，反馈及时
B.满意，能较好地交流和获得反馈
C.一般，偶尔存在沟通不畅
D.不满意，难以与上级有效沟通
E.非常不满意，几乎没有有效沟通和反馈
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9.给自己的直属主管意见和建议:
四、福利待遇篇
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1.您对目前公司整体的福利待遇是否满意
A.很满意
B.较满意
C.一般
D.较不满意
E.不满意
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2.您是否满意公司目前的福利政策（节日礼品、生日礼物、团建活动、社会养老/失业保险/医疗保险等)，若福利政策不完善，还需进行哪方面的改善?
A.满意
B.否，改善建议:
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3.您清楚您自己的绩效工资部分(绩效考核与考核方式))考核吗?
A.清楚
B.比较清楚
C.一般
D.比较模糊
E.不知道
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4.和您的工作付出比，您认为公司给予的工资回报是否合理?
A.合理
B.较合理
C.一般
D.较不合理
E.非常不合理
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5.您认为公司目前的薪酬制度是否对您有一定的激励性?
A.很强的激励性
B.较强的激励性
C.一般
D.激励性不足
E.非常差
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6.您对目前工作氛围满意吗?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
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7.您对公司为员工提供的晋升机会满意吗?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
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8.您在公司有明确的职业发展规划吗?
A.非常明确
B.比较明确
C.有一些方向，但不明确
D.没有规划
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9.您是否满意来自公司以及上级对自我工作知识的培训与学习?
A.非常满意，您不断地学习到了新的业务知识
B.较满意，能从公司和上级哪里学习，吸收知识
C.非常不满意，公司和上级领导都没有给予自己工作培训
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10.除薪酬外，您最看重【多选题】
A.提高自己能力的培训
B.好的工作环境
C.和谐的人际关系
D.工作的成就感
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11.您对公司给予您的发展机会满意吗?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
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12.你希望公司用什么样的方式奖励员工的突出表现:
五、对工作环境、氛围的满意度
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1.您对公司目前的办公环境(办公空间，办公设备等)满意吗
A.很好
B.较好
C.一般
D.较差
E.很差
如果选D或E，你希望哪方面有所改进
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2.您对公司娱乐活动是否满意?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
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3.您对同事之间的沟通和配合是否满意?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
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4.您认为公司对您的关怀度够吗?
A.非常满意
B.满意
C.一般
D.非常不满意
E.没有关怀
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5.你认为公司的主要优势是什么【多选题】
A.人性化的工作制度
B.舒适安全的办公环境
C.积极和谐的团队氛围
D.包容与尊重的文化
其他:
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6.你认为公司目前主要问题的是什么【多选题】
A.制度流程与资源支持不足
B.工作压力与氛围
C.管理方式有问题
D.不注重人才培养
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7.未来3-5 年您还会继续跟随公司的发展和公司一直走下去吗?
A.会
B.不会
C.不知道，没思考过
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抛开薪酬因素，这份工作中最让您有成就感和价值感的部分是什么？
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您目前的工作中，有哪些技能或才华觉得尚未得到充分发挥？您希望如何利用它们？
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