光大环境科技人才调研问卷

尊敬的各位同事:
为深入贯彻光大环境“十五五”之“科技化”战略，精准掌握科技人才队伍建设现状、成长需求与发展痛点，充分激发人才创新活力，为光大环境“二次创业”提供坚实人才支撑，董事长特亲自开展本次科技人才专项调研。本问卷实行匿名填写，所有答案仅用于调研分析，严格保密信息，请您结合自身工作实际，如实、客观填写，感谢您的支持与配合！
一、基本信息（1-7题）
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1.您的性别:
A.男
B.女
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2.您的年龄:
A.25岁及以下
B.26-35岁
C.36-45岁
D.46-55岁
E.56岁及以上
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3.您的学历:（未取得对应层次毕业证书，不认定该层次学历）
A.本科及以下
B.硕士研究生
C.博士研究生
D.博士后（工作经历）
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4.您的职称:
A.初级及以下
B.中级
C.副高级
D.正高级
E.无职称
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5.您的研发工作年限（含科研管理）:
A.1年及以下
B.1-3年
C.3-5年
D.5-10年
E.10年以上
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6.您所在的科研领域:
A.双碳
B.资源再生
C.提质增效
D.数智赋能
E.规划设计
F.装备制造
G.技术改造
H.其他（请填写）
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7.您的岗位类型:
A.基础研究岗
B.前沿研究岗
C.应用研发岗
D.成果转化岗
E.科研管理岗
F.技术支持岗
G.其他（请填写）
二、人才队伍建设现状调研（8-14题）
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8.您认为当前科技人才队伍的整体实力:
A.很强
B.较强
C.一般
D.较弱
E.很弱
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9.您认为当前科技人才的年龄结构:
A.非常合理
B.比较合理
C.一般
D.不太合理
E.很不合理
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10.您认为当前科技人才的学历、职称结构:
A.非常合理
B.比较合理
C.一般
D.不太合理
E.很不合理
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11.您认为当前重点科研领域（除公司传统业务领域外，如飞灰资源化、生物质高值化等）的人才储备:
A.充足
B.基本充足
C.一般
D.不足
E.严重不足
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12.您认为近3年科技人才的流失情况:
A.几乎无流失
B.少量流失（5%以下）
C.中度流失（5%-10%）
D.较多流失（10%-15%）
E.严重流失（15%以上）
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13.您认为当前科技人才的创新积极性:
A.非常高
B.较高
C.一般
D.较低
E.非常低
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14.您认为科技人才在攻克核心技术、解决实际科研难题方面的表现:
A.非常好
B.较好
C.一般
D.较差
E.非常差
三、科研工作与创新环境调研（15-21题）
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15.您对当前科研经费保障力度:
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
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16.您对科研设备、实验条件（含其他板块共享平台）:
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
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17.您认为科研项目/课题管理流程（立项、研发、后评价、考核、验收、转化等）:
A.非常顺畅
B.比较顺畅
C.一般
D.不太顺畅
E.非常不顺畅
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18.您认为跨板块、跨领域、跨团队的科研协作机制:
A.非常完善
B.比较完善
C.一般
D.不太完善
E.非常不完善
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19.您认为知识产权保护（专利申报、成果转化保护等）工作:
A.非常到位
B.比较到位
C.一般
D.不太到位
E.非常不到位
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20.您认为当前科研创新氛围（鼓励探索、宽容失败等）:
A.非常浓厚
B.比较浓厚
C.一般
D.不太浓厚
E.非常不浓厚
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21.您在科研工作中面临的主要困难（可多选）:【多选题】
A.经费不足
B.设备等实验条件落后/短缺
C.研发方向选择困难
D.项目审批繁琐
E.跨部门协作困难
F.缺乏技术交流平台
G.成果转化渠道不畅
H.工作压力过大
I.其他（请填写）
四、人才培养与发展调研（22-28题）
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22.您对当前的人才培养体系（岗前培训、在职深造、技能提升等）:
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
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23.您认为科技派驻、导师带徒、传帮带机制:
A.非常完善
B.比较完善
C.一般
D.不太完善
E.非常不完善
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24.您参加过公司组织的培训、学术交流、技术研讨等活动:
A.经常参加
B.偶尔参加
C.很少参加
D.从未参加
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25.您希望获得的培养支持（可多选）:【多选题】
A.基于产学研顶尖高校/机构的深造机会
B.行业高端学术交流
C.核心技术实操培训
D.管理能力提升培训
E.导师一对一指导
F.其他（请填写）
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26.您认为职业发展通道（管理序列、专业序列、技术序列）:
A.非常清晰
B.比较清晰
C.一般
D.不太清晰
E.非常不清晰
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27.您对自身的职业发展预期:
A.非常乐观
B.比较乐观
C.一般
D.不太乐观
E.非常不乐观
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28.您认为一名青年科技人才从入职到能独立牵头核心技术攻关，通常需要多久:
A.1-2年
B.3-5年
C.5-7年
D.7年以上
E.不确定性很强
五、激励机制与保障调研（29-34题）
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29.您对当前薪酬待遇（基本工资、绩效奖金等）:
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
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30.您对科研成果激励（专利、论文、技术突破等奖励）:
A.非常满意
B.比较满意
C.一般
D.不太满意
E.非常不满意
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31.您认为对科技人员的绩效考核机制（考核指标、考核公平性等）:
A.非常合理
B.比较合理
C.一般
D.不太合理
E.非常不合理
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32.您认为对科技人员的容错机制（允许科研失败、鼓励大胆探索）:
A.非常完善
B.比较完善
C.一般
D.不太完善
E.非常不完善
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33.您认为当前激励措施中最能激发创新潜力的是（可多选）:【多选题】
A.有竞争力的薪酬与项目奖金
B.股权、期权等长期激励
C.清晰的职级晋升通道
D.承担重大技术项目的机会
E.精神荣誉与业内表彰
F.其他（请填写）
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34.您在工作生活中面临的主要保障困难（可多选）:【多选题】
A.住房压力大
B.子女教育问题
C.医疗保障不足
D.工作与生活平衡困难
E.无明显困难
F.其他（请填写）
六、人才引育与发展建议（35-38题）
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35.您认为公司在引进科技人才，尤其是高层次、紧缺领域人才方面，最需要改进的是（可多选）:【多选题】
A.提高薪酬待遇
B.优化引才政策
C.拓宽引才渠道
D.改善工作环境
E.完善发展平台
F.其他（请填写）
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36.您认为公司在培育本土科技人才方面，最需要加强的是（可多选）:【多选题】
A.完善培养体系
B.提供更多实践机会
C.加强导师队伍建设
D.搭建技术交流平台
E.其他（请填写）
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37.您对公司优化科研创新环境、激发人才活力的建议:
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38.您对公司科技人才队伍建设、人才政策完善的其他意见和建议:
问卷填写完毕，再次感谢您的真诚反馈！
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