XC公司招聘体系与企业文化认同的匹配现状问卷调查

您好！为深入探究XC公司招聘体系与企业文化认同的匹配现状，精准识别招聘环节存在的问题，为招聘策略优化提供实证依据，特开展本次问卷调查。请您根据实际情况如实填写，感谢您的支持与配合！
第一部分:基本信息
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1. 您的性别
A.男
B.女
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2. 您在公司的任职时长
A.1年以内
B.1–3年
C.3年以上
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3. 您所在的岗位类型
A.技术类
B.服务类
C.职能类
D.其他
第二部分：招聘体系与企业文化认同调查
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4.您认为公司目前的招聘流程是否规范、透明?
A.非常规范
B.比较规范
C.一般
D.不太规范
E.非常不规范
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5. 您对公司的招聘制度与流程是否了解?
A.非常了解
B.比较了解
C.一般
D.不太了解
E.完全不了解
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6. 您认为公司在招聘过程中提供的岗位与企业信息是否完整、清晰?
A.非常完整
B.比较完整
C.一般
D.不太完整
E.非常不完整
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7. 公司人力资源部从事的招聘人员，在招聘方面有没有专业的训练?
A.有
B.不清楚
C.没有
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8. 您在获取招聘信息时，是否能看到关于企业文化（如价值观、团队氛围等）的介绍?
A.有，内容具体详细
B.有，但内容简略
C.仅简单提及
D.完全没有
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9.您认为在招聘信息中加入企业文化内容的必要性如何?
A.非常必要
B.比较必要
C.一般
D.不太必要
E.完全不必要
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10.如果招聘信息中明确展示企业文化，是否会增强您的应聘意愿?
A.会，文化认同是重要因素
B.可能会，作为参考之一
C.影响不大
D.不会，更关注岗位本身
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11.在面试过程中，面试官是否会对您与企业文化的契合度进行考察?
A.深入考察
B.简单提及
C.仅介绍文化，不考察
D.未提及
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12. 您认为当前招聘渠道是否能有效吸引与企业价值观相符的候选人?
A.非常有效
B.比较有效
C.一般
D.不太有效
E.完全无效
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13.您认为当前招聘体系在企业文化认同方面存在的主要问题是:【多选题】
A.招聘信息中缺乏企业文化内容
B.面试中未系统考察文化契合度
C.招聘人员缺乏文化传达与识别能力
D.招聘标准未明确文化认同要求
E. 招聘渠道未能有效传递企业文化
F. 其他
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14. 您认为在招聘过程中，最应加强企业文化传递与契合度考察的环节是:【多选题】
A.招聘信息发布阶段
B.简历筛选阶段
C.面试环节
D.录用决策阶段
E.入职引导阶段
F.其他
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15. 对于提升招聘中企业文化认同的匹配度，您有何具体建议?
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