1、匿名性:本问卷采用完全匿名方式进行,您的个人信息和答案将被严格保密。请放心如实填写。 2、填写指南:请仔细阅读每个问题,并根据您的真实感受和经历选择最符合的选项(可在选项后说明情况)。 3、开放性问题:真实反馈对我们至关重要,将帮助我们更好地了解现状、识别改进方向,共同打造更理想的工作场所。
您认为公司的综合职能支持服务响应速度和质量最满意的?(最多选2项)
您对公司的考勤制度、休假政策是否满意?
您认为公司的审批流程(如报销、请款、业务费支出等)效率如何?
您的工作职责、任务目标和绩效标准是否清晰明确?
公司的薪酬福利制度是否公平且有竞争力?
当您遇到工作困难时,能否及时获得必要的支持和帮助?
您能定期从您的直接主管或同事那里获得关于您工作表现的清晰、建设性的反馈。
团队内部的沟通是否畅通,信息传递是否及时准确?(请说明情况)
团队在解决问题或应对挑战时(如应对紧急项目),是否能够高效协同?(说明哪些方面)
公司的重要决策、战略方向和政策变化是否会及时向员工传达?(请注明)
部门是否会认真对待并反馈员工提出的意见和建议?(请注明)
您与直接上级是否有定期沟通,是否能有效地解决工作问题并获得指导?
当需要与其他部门合作时,您认为沟通协作的顺畅度如何?(请注明)
您是否清楚在公司内可能的职业发展路径和晋升标准?
过去一年,您是否获得了关于您工作表现和个人发展的有效反馈与指导?
您获得的培训内容是否与您的职业发展需求相匹配?
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