跨行业00后员工非物质激励偏好调查问卷

第一部分:基本信息（共5题）
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1.
您的出生年份
A.2000-2004年
B.2005-2009年
C.1999年及以前（选此项自动结束问卷）
*
2.
您的性别
A.男
B.女
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3.
您的最高学历
A.大专
B.本科
C.硕士及以上
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4.
您的工作年限
A.1年以下（含实习）
B.1-3年
C.3-5年
D.5年以上
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5.
您的岗位层级
基层业务/技术岗（正式员工）
实习/试用期员工
基层管理岗（班组长，主管）
第二部分:非物质激励重要程度评价（请您根据个人真实想法，评价以下各项非物质激励措施对您的重要程度）
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6.
努力工作能获得明确的晋升机会
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
7.
单位提供系统的职业技能培训与学习机会
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
8.
工作能让我的能力得到充分展现与发挥
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
9.
工作成果能为我带来成就感与价值感
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
10.
我有机会参与单位的决策与管理事务
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
11.
工作具有一定挑战性，能促进我能力提升
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
12.
工作内容符合我的兴趣，让我感到快乐
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
13.
我能自主安排工作进度与具体方法
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
14.
工作稳定有保障，无失业风险
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
15.
单位发展前景良好，能让我看到未来
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
16.
与领导、同事相处融洽，人际关系和谐
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
17.
我认同单位的企业文化与价值观
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
18.
领导素质高、能力强，能得到我的尊重与信任
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
*
19.
单位管理制度科学合理，公平公正
非常不重要
不太重要
一般
比较重要
非常重要
第三部分:非物质激励实际提供情况评价（请您根据目前所在单位的实际情况，评价以下各项非物质激励措施的提供情况。
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20.
努力工作能获得明确的晋升机会
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
21.
单位提供系统的职业技能培训与学习机会
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
22.
工作能让我的能力得到充分展现与发挥
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
23.
工作成果能为我带来成就感与价值感
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
24.
我有机会参与单位的决策与管理事务
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
25.
工作具有一定挑战性，能促进我能力提升
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
26.
工作内容符合我的兴趣，让我感到快乐
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
27.
我能自主安排工作进度与具体方法
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
28.
工作稳定有保障，无失业风险
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
29.
单位发展前景良好，能让我看到未来
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
30.
与领导、同事相处融洽，人际关系和谐
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
31.
我认同单位的企业文化与价值观
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
32.
领导素质高、能力强，能得到我的尊重与信任
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
*
33.
单位管理制度科学合理，公平公正
完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合
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