骨一科护理人员薪酬满意度调查及绩效方案意见征集问卷

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您的努力工作在工资中有明显回报吗？
一定有
可能有
没有
完全没有
您认为有必要实施绩效考核吗？
有必要
无所谓
没必要
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您对我院护理绩效考核制度的了解程度如何？
完全不了解
就是填写评价，进行总结，后续工作如何进行不太清楚
基本了解，但不全面
非常了解
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您认为我院目前的护理绩效考核方案是否合理？
很合理
比较合理
不确定
不合理
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以自己的资历，您对自己的工资收入
比较满意
比较开心
有些失落
心情非常糟糕
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您认为我院护理绩效考核方案存在的问题是什么？【多选题】
评估内容不全面
反馈信息模糊
评估流于形式
不公正
内容不全面
项目过多
没有结合科室特殊情况
标准不够细化，较笼统
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您认为绩效考核方案时间进行一次合理？
1个月
1个季度
半年
1年
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您觉得应该加强哪方面的考核【多选题】
护理工作量
护理工作质量
患者满意度
护理难度及技术要求
岗位职责履行情况
医德医风
其他
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您认为考核制度的实施过程中哪些环节做需要进一步加强？【多选题】
绩效面谈（上级的面谈技巧，下级的主动性、参与性，双方沟通信息的流畅及结果）
考核申诉渠道畅顺（对于绩效考核中有异议，可随时向有关领导或部门进行申诉）
表彰奖励（对于有突出奉献者，可进一步给予奖励）
评分数据统计后进行公示
您对科室的绩效考核方案还有哪些建议？
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