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大同百盛购物中心员工薪酬激励情况调查问卷
录音中...
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性别
男
女
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2.年龄范围
30岁以下
30-45岁
45岁以上
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3.工作年限
3年以下
3-5年
5年以上
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4.您觉得本店现在的薪酬激励制度合理吗?
特别合理
一般合理
不合理
无法确定
特别不合理
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5.您认为当前的店内薪酬激励制度的激励效果如何?
很好
一般
效果不明显
无法确定
没效果
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6.您觉得本店的奖金制度公平吗?
非常公平
较公平
不公平
无法确定
很不公平
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7.您认同本店的薪酬激励制度吗?
非常认同
一般认同
不认同
无法确定
完全不认同
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8.薪酬激励制度您认为是否具有实际意义?
特别有
比较有
意义不大
无法确定
没有
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9.店内经常给您物质奖励或者薪酬奖励吗?
经常
偶尔
特别少
无法确定
从来没有
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10.您工作业绩突出时，薪酬上有所增加吗？
明显增加
增加较多
增加不多
无法确定
没增加
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11.您觉得本店是否奖罚不明?
非常严重
偶尔如此
很少
无法确定
奖罚分明
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12.您觉得员工外出学习或者培训的机会多不多?
很多
一般
很少
无法确定
没有
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13.您觉得本店的职位提升是否公平公正?
很公平公正
一般
不太公平公正
无法确定
不公平公正
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14.您的专业特长和自身价值、销售能力是否在工作中充分发挥？
能
偶尔能
不太能
无法确定
不能
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15.您对本店的士气满意吗?
很满意
一般
不太满意
无法确定
不满意
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16.您认同公司的企业文化和企业精神吗?
很认同
一般
不太认同
无法确定
不认同
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17.您认为当员工进行合理建议时，领导会接受吗？
会
偶尔
很少
无法确定
不接受
评价对象得分