入职培训效果评估-202606

为了提高我们的培训质量，请您认真完整填写此调查表，请在相应的选项上进行评分，祝大家生活开心，工作愉快！
一、课程内容方面
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1.
培训内容连贯且主次分明
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评分
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2.
培训内容深度适中、易于理解
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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3.
培训内容丰富有意义
很不满意不满意一般满意很满意
评分
评分
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4.
培训内容信息质量适合我工作和个人发展需要
很不满意不满意一般满意非常满意
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二、讲师表现情况
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5.
培训课程案例运用适当
很不满意不满意一般满意很满意
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6.
培训现场互动比列合理
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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7.
培训方式生动多样、学习氛围良好
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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8.
培训现场气氛调节能力
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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9.
培训声音洪亮、语速适宜
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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三、培训课堂组织情况
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10.
培训课程时间安排合理
很不满意不满意一般满意很满意
评分
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四、对此次培训的意见与建议
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11.
对本次培训的意见或建议
五、请对每位讲师进行打分
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12.
企业文化培训-李牧
讲师总体表现
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13.
保密培训-唐滟
讲师总体表现
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14.
体系质量部制度流程培训-马丹
讲师总体表现
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15.
财务部制度流程培训-汪小华
讲师总体表现
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16.
商务部制度流程培训-姜婉露
讲师总体表现
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17.
IT部制度流程培训-雷嘉
讲师总体表现
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18.
综合管理部制度流程培训-彭晓蕾
讲师总体表现
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19.
人力资源部制度流程培训-丁玉兰
讲师总体表现
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