上海市就业优先战略下多层次社会保障体系协同发展研究
就业者调查问卷

尊敬的女士/先生：

    您好！为了深入研究上海市在就业优先战略下，多层次社会保障体系（社会保险、社会救助、社会福利）如何更好地协同发展以服务就业，我们特开展本次问卷调查。本问卷采用匿名方式，结果仅用于学术研究，我们将对您的信息严格保密。感谢您的支持与配合！

说明：

    社会保险：主要指养老、医疗、失业、工伤、生育保险。

    社会救助：主要指最低生活保障、特困人员供养、就业救助等。

    社会福利：主要指与就业发展相关的公共就业服务、职业培训、创业扶持等。
一、基本信息
*
1.
您的性别：
男
女
*
2.
您的年龄段：
25岁及以下
26-45岁
46-60岁
60岁以上
*
3.
您的最高学历：
初中及以下
高中/中专
大专
本科
硕士及以上
*
4.
您的就业地点：
上海
长三角其他城市
其他
*
5.
您目前的就业状态：
在职（全职）
传统灵活就业（如临时工、钟点工、自由职业者等）
平台型新就业形态就业（如外卖、网约车、直播、平台接单等）
正在寻找工作（待就业）
在校学生
已退休
提前离岗/失业登记中
其他
*
6.
您目前的身份是：
离校未就业高校毕业生
退役军人/优抚对象
正在或计划通过平台接单（如外卖、网约车、直播等）
45岁及以上正在工作或寻找工作的人员
正在领取最低生活保障金或其他社会救助金的人员
在职稳定就业人员
延迟退休/中老年再就业人员
其他
二、针对中青年就业群体（特别是高校毕业生待就业群体）
*
7.

您认为阻碍您顺利就业的最主要因素是什么？

【最少选择2项】
薪资待遇不符合预期
就业信息获取渠道不畅
缺乏工作经验与职业技能
专业对口岗位少，竞争激烈
政策获取困难，不知道有哪些政策
存在就业歧视（性别、年龄、院校等）
对就业前景感到迷茫，缺乏职业规划指导
实习、见习机会不足，难以转化为正式就业
跨省市社保转移接续麻烦，影响异地就业意愿
担心社保缴纳增加企业用工成本，间接影响自身录用机会
其他
*
8.
您认为政府在帮助高校毕业生等青年就业方面，最应加强哪项服务或政策？【最少选择2项】
提供更多带薪实习或见习岗位
精准的职业指导和技能培训
创业启动资金、场地、孵化支持
对吸纳高校毕业生的小微企业给予社保补贴
完善人才公寓等住房福利，降低生活成本
建立跨部门信息共享平台，实现就业、社保、救助一站式服务
其他
三、针对新就业形态群体的专项问题
*
9.
您从事新就业形态（如外卖、快递、网约车、直播、在线服务等）的主要原因是什么？【多选题】
工作时间灵活，可兼顾家庭/学习
传统就业渠道不畅，作为过渡
收入潜力大，多劳多得
偏好自由，不适应坐班
就业门槛低、入职快
*
10.

您目前参加社会保险的情况是：

以灵活就业人员身份自己缴纳了职工社保（养老/医疗）
参加了城乡居民基本养老保险和医疗保险
仅购买了商业保险
未参加任何保险
*
11.
请评价新就业形态保障适配情况，1分表示“很不满意”，5分表示“很满意”：
1分2分3分4分5分
工伤/职业伤害保障
工伤/职业伤害保障
养老和医疗保险参保便利性
养老和医疗保险参保便利性
失业或收入中断后的保障
失业或收入中断后的保障
平台责任履行情况
平台责任履行情况
政府就业培训和转岗服务
政府就业培训和转岗服务
*
12.
您认为当前新就业形态的主要挑战是什么？【多选题】
工伤风险高，工伤认定难、缺乏保障
收入不稳定，社保缴费基数固定、缴费压力大
失业保险不覆盖灵活就业，失业后无保障
平台不提供社保，个人缴费流程复杂/成本高
社保关系跨区域转移接续困难
劳动关系模糊，劳动权益（如加班费、解雇保护）难以保障
五、针对退役军人及优抚对象的专项问题
*
13.

您的身份是：

【多选题】
退役军人（含自主择业、复员、退役士兵）
现役军人家属
烈士遗属、因公牺牲军人遗属等
其他优抚对象
不属于以上身份
*
14.
您在就业或创业过程中遇到的主要困难是？【多选题】
军地技能不匹配，缺乏社会认可的职业技能证书
学历层次不高，难以满足岗位要求
对地方就业政策（如社保补贴、税收优惠）不了解
就业信息渠道单一，与市场脱节
年龄偏大，存在年龄歧视
适应性心理或社会关系支持不足
其他
*
15.

您认为当前上海市对退役军人的就业支持政策（如定向招录、创业免税、技能培训等）效果如何？

效果很好，能切实解决就业问题
有一定效果，但宣传或执行有待加强
效果一般，与个人需求匹配度不高
不了解相关支持政策
*
16.
您在社保接续（如养老保险关系转移、医保衔接）方面是否遇到过问题？
遇到过，流程复杂、耗时较长
遇到过，信息不透明、不知道找谁办理
基本顺利，没有明显问题
未办理过社保接续
*
17.

您认为退役军人就业支持最需要加强的环节是：

退役前职业能力评估
军地技能转换认证
专项技能培训
定向岗位推荐
创业支持
社保关系转移接续
就业后跟踪服务
心理和社会适应支持
其他
六、对现行社会保障体系的认知与评价
*
21.
您是否曾使用过以下服务？【多选题】
失业登记
职业培训
公共招聘会/就业推荐
创业补贴或创业服务
社保补贴
最低生活保障或临时救助
一网通办/随申办相关就业社保服务
均未使用过
*
22.

您对上海市目前的养老、医疗、失业等社会保险制度了解程度如何？

非常了解
比较了解
一般
不太了解
完全不了解
*
23.

您是否知晓上海的就业扶持政策，如职业培训补贴、社保补贴、创业扶持补贴、见习补贴等？

知道，且享受过
知道，但未享受过
听说过，不具体
完全不知道
*
24.
您认为当前的社会保险（如养老保险、医疗保险）缴费水平，对您的就业选择或工资预期产生了多大影响？
影响很大，成为换工作或谈薪资的主要顾虑
有一定影响，会适当考虑
影响很小，基本不考虑
完全没有影响
*
25.

在您看来，社会保障（如失业金、低保）与就业促进政策（如技能培训、招聘会）之间的衔接是否顺畅？

非常顺畅，形成了很好的“保障-就业”链条
比较顺畅，基本能衔接上
一般，感觉各自为政
不顺畅，存在断档或矛盾
*
26.
您是否遇到过以下“保障-就业”衔接问题？【多选题】
担心社保中断而不敢换工作/创业
参加了培训，却对找工作帮助不大
作为灵活就业者，感觉政策“够不着”
政策信息太分散，不知道从哪问起
在领取失业金或临时生活补助期间，感觉与就业服务脱节
线上申请流程复杂或材料重复提交
社保转移接续困难，影响异地就业
基本没有遇到过衔接问题，比较顺畅
*
27.
您如何看待“失业保险”、“社会救助”与“公共就业服务”三者之间的关系？
应捆绑在一起，领取保障的同时必须接受就业服务
保障待遇与就业服务应适当分离，避免因担心失去保障而不敢就业
应按需对接，不强制、不断档
不太清楚它们之间的关系
其他
七、整体评价与建议
*
28.
您对“理想就业”的最重要标准是：【最多选择2项】
收入水平
工作稳定性
社会保障完善
职业发展空间
工作与生活平衡
其他
*
29.

综合来看，您认为上海社会保障体系在促就业、稳就业中的整体作用：

作用显著，极大地支持了就业
有一定作用，仍有较大提升空间
作用有限，以生活保障为主
作用不明显
*
30.

您对上海多层次社会保障体系在促进和稳定就业方面的以下表现打几分？（1-5分，1分表示“非常不满意/效果很差”，5分表示“非常满意/效果很好”）

1分2分3分4分5分
在我失业、收入中断或陷入困境时，能及时获得基本生活保障（如失业金、低保、临时救助），让我能安心寻找下一份工作
在我失业、收入中断或陷入困境时，能及时获得基本生活保障（如失业金、低保、临时救助），让我能安心寻找下一份工作
提供的培训、招聘信息、创业补贴等就业服务，能有效帮助我提升技能、找到工作或成功创业
提供的培训、招聘信息、创业补贴等就业服务，能有效帮助我提升技能、找到工作或成功创业
查找政策信息、提交申请、办理社保转移等整个流程清晰、线上操作方便、线下窗口服务好
查找政策信息、提交申请、办理社保转移等整个流程清晰、线上操作方便、线下窗口服务好
线上平台能根据我的情况主动推送合适政策或岗位信息
线上平台能根据我的情况主动推送合适政策或岗位信息
不同部门之间信息共享较好，我不需要反复提交材料，办理流程高效
不同部门之间信息共享较好，我不需要反复提交材料，办理流程高效
政策能照顾到不同群体的需求，比如灵活就业者、高校毕业生、中老年求职者等，没有明显的保障盲区
政策能照顾到不同群体的需求，比如灵活就业者、高校毕业生、中老年求职者等，没有明显的保障盲区
不同政策之间目标一致，不存在明显冲突或重复
不同政策之间目标一致，不存在明显冲突或重复
相关保障能增强我稳定就业或再就业的信心
相关保障能增强我稳定就业或再就业的信心
整体上，我认为社会保险、社会救助、社会福利与就业服务之间的“配合”是协调一致、相互促进的
整体上，我认为社会保险、社会救助、社会福利与就业服务之间的“配合”是协调一致、相互促进的
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