生成式AI的使用对员工建言行为的调查研究

尊敬的先生/女士：

您好！感谢您在百忙之中参与本次问卷调查。

本问卷旨在了解在智能化工作场景中，员工使用生成式AI工具（如DeepSeek、ChatGPT、豆包等）的真实体验，以及其对员工建言行为的影响。您的真实反馈对于我们的研究至关重要。

填写说明：

  1. ①本问卷采用匿名方式填写，所有数据仅用于学术研究，绝不用于任何商业目的，并会严格遵守保密原则。
  2. ②答案无对错之分，请您根据工作中的实际感受选择最符合的选项。
  3. ③问卷填写大约需要 3-5 分钟。

您的坦诚回答将帮助组织更好地理解人机协作的未来方向。非常感谢您的支持与配合！

祝您工作顺利，生活愉快！
*
1.
您的性别
男
女
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2.
您的年龄
20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
*
3.
您的教育背景
高中及以下
大专
大学本科
研究生及以上
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4.
您的职位
普通员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者
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5.
您的任职年限
1年以内
1-5年
6-10年
11年以上
*
6.
生成式AI的使用
非常不同意不同意一般同意非常同意
我利用人工智能完成大部分的工作职能。
我利用人工智能完成大部分的工作职能。
我大部分工作时间都在与人工智能协作。
我大部分工作时间都在与人工智能协作。
在制定重大工作决策时，我会与人工智能进行合作。
在制定重大工作决策时，我会与人工智能进行合作。
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7.
建言效能感
非常不同意不同意一般同意非常同意
管理者会听取我提出的建议。
管理者会听取我提出的建议。
我能抓住各种机会向管理者提意见。
我能抓住各种机会向管理者提意见。
我能发现各种适当机会，向组织表达自己的想法。
我能发现各种适当机会，向组织表达自己的想法。
我能给自己创造各种向同事展示我的观点的条件。
我能给自己创造各种向同事展示我的观点的条件。
我的看法能引起上司的关注。
我的看法能引起上司的关注。
无论哪种场合，我都能就组织中的事务表达自己的合理建议。
无论哪种场合，我都能就组织中的事务表达自己的合理建议。
向组织提意见遇到突发事件时，我能有效控制该事件对我的影响。
向组织提意见遇到突发事件时，我能有效控制该事件对我的影响。
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8.
AI工作替代焦虑
非常不同意不同意一般同意非常同意
我担心人工智能技术或产品可能会使人类产生依赖。
我担心人工智能技术或产品可能会使人类产生依赖。
我担心人工智能技术或产品可能会使人类变得更加懒惰。
我担心人工智能技术或产品可能会使人类变得更加懒惰。
我担心人工智能技术或产品可能会取代人类。
我担心人工智能技术或产品可能会取代人类。
我担心类人机器人的广泛使用可能会取代人类的工作。
我担心类人机器人的广泛使用可能会取代人类的工作。
我担心如果开始使用人工智能技术或产品，我可能会产生依赖并失去部分推理能力。
我担心如果开始使用人工智能技术或产品，我可能会产生依赖并失去部分推理能力。
我担心人工智能技术或产品可能会取代某些人的工作。
我担心人工智能技术或产品可能会取代某些人的工作。
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9.
AI素养
非常不同意不同意一般同意非常同意
我能分辨出哪些是智能设备，哪些不是智能设备。
我能分辨出哪些是智能设备，哪些不是智能设备。
我不知道AI技术能给我提供什么帮助。
我不知道AI技术能给我提供什么帮助。
我能识别出我所使用的应用软件或产品中运用了哪些AI技术。
我能识别出我所使用的应用软件或产品中运用了哪些AI技术。
我能熟练使用AI应用或产品来辅助我的日常工作。
我能熟练使用AI应用或产品来辅助我的日常工作。
对我来说，学习使用一个新的AI应用或产品通常很困难。
对我来说，学习使用一个新的AI应用或产品通常很困难。
我能利用AI应用或产品来提高我的工作效率。
我能利用AI应用或产品来提高我的工作效率。
在使用一段时间后，我能评估出一个AI应用或产品的能力和局限性。
在使用一段时间后，我能评估出一个AI应用或产品的能力和局限性。
在智能助手提供的多种方案中，我能挑选出那个最合适的。
在智能助手提供的多种方案中，我能挑选出那个最合适的。
针对特定的任务，我能从众多工具中选出最合适的AI应用或产品。
针对特定的任务，我能从众多工具中选出最合适的AI应用或产品。
在使用AI应用或产品时，我始终遵守伦理道德准则。
在使用AI应用或产品时，我始终遵守伦理道德准则。
在使用AI应用或产品时，我从不担心隐私和信息安全问题。
在使用AI应用或产品时，我从不担心隐私和信息安全问题。
我时刻警惕AI技术被滥用的风险。
我时刻警惕AI技术被滥用的风险。
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10.
员工建言
非常不同意不同意一般同意非常同意
我会主动提出可能影响单位的问题并提出建言。
我会主动提出可能影响单位的问题并提出建言。
我会主动提出对本单位有利的新项目。
我会主动提出对本单位有利的新项目。
我会提出改进单位工作流程的建议。
我会提出改进单位工作流程的建议。
我会主动提出有助于单位实现目标的建言。
我会主动提出有助于单位实现目标的建言。
我会提出有助改善单位运行的建言。
我会提出有助改善单位运行的建言。
我会向其他同事提出建言，请其不要出现会妨碍工作绩效的不良行为。
我会向其他同事提出建言，请其不要出现会妨碍工作绩效的不良行为。
即使有反对意见存在，我仍会提出可能给单位造成严重损失问题的建言。
即使有反对意见存在，我仍会提出可能给单位造成严重损失问题的建言。
即使会令其他人很尴尬，我也勇于发表会影响单位效率的建言。
即使会令其他人很尴尬，我也勇于发表会影响单位效率的建言。
当问题出现时，即使会与其他同事的关系不和谐，我也会勇于指出问题所在。
当问题出现时，即使会与其他同事的关系不和谐，我也会勇于指出问题所在。
我会主动向管理层报告工作场所中需协调的问题。
我会主动向管理层报告工作场所中需协调的问题。
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