2026年述职评审问卷-25届专培生组

被评估人姓名：

客舱专业培训生-张荻

数据分析师-迟超峰

运营专员-毕龙瑶

产品专员-易淼

产品经理-赵浩楠

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项1：界定问题

标签：有系统思维，考虑问题全面；能从多角度看待问题，逻辑思维，能举一反三；看问题有前瞻性，有先见之明

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项1：界定问题

标签：有系统思维，考虑问题全面；能从多角度看待问题，逻辑思维，能举一反三；看问题有前瞻性，有先见之明

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项1：界定问题

标签：有系统思维，考虑问题全面；能从多角度看待问题，逻辑思维，能举一反三；看问题有前瞻性，有先见之明

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项1：界定问题

标签：有系统思维，考虑问题全面；能从多角度看待问题，逻辑思维，能举一反三；看问题有前瞻性，有先见之明

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项1：界定问题

标签：有系统思维，考虑问题全面；能从多角度看待问题，逻辑思维，能举一反三；看问题有前瞻性，有先见之明

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项2：解决问题

标签：思维灵活、方法多、雷厉风行，结果导向；解决问题系统全面、把握本质；有远见，防患未然

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项2：解决问题

标签：思维灵活、方法多、雷厉风行，结果导向；解决问题系统全面、把握本质；有远见，防患未然

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

10.

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项2：解决问题

标签：思维灵活、方法多、雷厉风行，结果导向；解决问题系统全面、把握本质；有远见，防患未然

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

11.

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项2：解决问题

标签：思维灵活、方法多、雷厉风行，结果导向；解决问题系统全面、把握本质；有远见，防患未然

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

12.

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项2：解决问题

标签：思维灵活、方法多、雷厉风行，结果导向；解决问题系统全面、把握本质；有远见，防患未然

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

13.

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项3：沟通影响

标签：逻辑条理清晰，有结构化思维；或善于倾听、换位思考、能调节氛围，有服务意识；或能影响他人，妥善协调、处理矛盾或问题

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

14.

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项3：沟通影响

标签：逻辑条理清晰，有结构化思维；或善于倾听、换位思考、能调节氛围，有服务意识；或能影响他人，妥善协调、处理矛盾或问题

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

15.

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项3：沟通影响

标签：逻辑条理清晰，有结构化思维；或善于倾听、换位思考、能调节氛围，有服务意识；或能影响他人，妥善协调、处理矛盾或问题

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

16.

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项3：沟通影响

标签：逻辑条理清晰，有结构化思维；或善于倾听、换位思考、能调节氛围，有服务意识；或能影响他人，妥善协调、处理矛盾或问题

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

17.

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项3：沟通影响

标签：逻辑条理清晰，有结构化思维；或善于倾听、换位思考、能调节氛围，有服务意识；或能影响他人，妥善协调、处理矛盾或问题

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

18.

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项4：自我驱动

标签：有成就欲望、热衷挑战自我、积极主动，敢于作为和担责，不等不靠，不推诿，不找借口

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

19.

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项4：自我驱动

标签：有成就欲望、热衷挑战自我、积极主动，敢于作为和担责，不等不靠，不推诿，不找借口

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

20.

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项4：自我驱动

标签：有成就欲望、热衷挑战自我、积极主动，敢于作为和担责，不等不靠，不推诿，不找借口

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

21.

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项4：自我驱动

标签：有成就欲望、热衷挑战自我、积极主动，敢于作为和担责，不等不靠，不推诿，不找借口

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

22.

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项4：自我驱动

标签：有成就欲望、热衷挑战自我、积极主动，敢于作为和担责，不等不靠，不推诿，不找借口

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

23.

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项5：奋斗拼搏

标签：有激情、能吃苦、有拼劲、务实肯干、视困难为机会、不介意加班加点

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

24.

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项5：奋斗拼搏

标签：有激情、能吃苦、有拼劲、务实肯干、视困难为机会、不介意加班加点

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

25.

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项5：奋斗拼搏

标签：有激情、能吃苦、有拼劲、务实肯干、视困难为机会、不介意加班加点

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

26.

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项5：奋斗拼搏

标签：有激情、能吃苦、有拼劲、务实肯干、视困难为机会、不介意加班加点

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

27.

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项5：奋斗拼搏

标签：有激情、能吃苦、有拼劲、务实肯干、视困难为机会、不介意加班加点

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

28.

您认为被评估人张荻在该能力成长上表现如何？

能力项6：学习创新

标签：对新事物敏感，敢于冒险、挑战、打破常规，勤学善思，有新颖解决方法

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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客舱专业培训生-张荻
客舱专业培训生-张荻	1 2 3 4 5

29.

您认为被评估人迟超峰在该能力成长上表现如何？

能力项6：学习创新

标签：对新事物敏感，敢于冒险、挑战、打破常规，勤学善思，有新颖解决方法

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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数据分析师-迟超峰
数据分析师-迟超峰	1 2 3 4 5

30.

您认为被评估人毕龙瑶在该能力成长上表现如何？

能力项6：学习创新

标签：对新事物敏感，敢于冒险、挑战、打破常规，勤学善思，有新颖解决方法

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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运营专员-毕龙瑶
运营专员-毕龙瑶	1 2 3 4 5

31.

您认为被评估人易淼在该能力成长上表现如何？

能力项6：学习创新

标签：对新事物敏感，敢于冒险、挑战、打破常规，勤学善思，有新颖解决方法

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品专员-易淼
产品专员-易淼	1 2 3 4 5

32.

您认为被评估人赵浩楠在该能力成长上表现如何？

能力项6：学习创新

标签：对新事物敏感，敢于冒险、挑战、打破常规，勤学善思，有新颖解决方法

1分-非常不符合；2分-不符合；3分-符合；4分-比较符合；5分-非常符合

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产品经理-赵浩楠
产品经理-赵浩楠	1 2 3 4 5

33.

请结合被评估人张荻的年度工作业绩，为其评定年度考核结果。

34.

请结合被评估人迟超峰的年度工作业绩，为其评定年度考核结果。

35.

请结合被评估人毕龙瑶的年度工作业绩，为其评定年度考核结果。

36.

请结合被评估人易淼的年度工作业绩，为其评定年度考核结果。

37.

请结合被评估人赵浩楠的年度工作业绩，为其评定年度考核结果。