关于公司工作时间安排的调查问卷

各位同事:

为进一步优化现有作息制度,平衡不同岗位的工作需求与员工生活节奏,公司特发起本次匿名调研。请您结合实际情况如实填写,感谢您的配合与反馈!

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1.

所在岗位:

生产关联岗位(生产管理、品质部、仓储部)
对外沟通/业务类岗位(业务部、采购部)
技术研发类岗位(技术部、研发部)
其他职能类岗位(财务部、管理部、后勤部等)
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2.
您的年龄区间
30岁及以下
31-40岁
41-50岁
50岁以上
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3.

您的单程通勤时长:

10-20分钟
20-40分钟
40分钟以上
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4.

您对当前夏令时作息(8:00-17:00,午休1小时)的整体满意度:

很不满意
很满意
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5.

您对当前冬令时作息(8:15-16:45,午休半小时)的整体满意度:

很不满意
很满意
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6.
近3个月您的迟到频率
从不迟到
每月1-2次
每周1-2次
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8.
近3个月您的下班延迟情况
基本准点下班
每周1-2次延迟下班15-30分钟
每周3次及以上延迟下班30分钟以上
几乎每天都需要延迟下班
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10.

您更倾向的上下班时段组合是:

保持现有夏令时+冬令时的区分模式
全年固定8:00-17:00(午休1小时)
全年固定8:30-17:30(午休1小时)
其他(请补充说明)
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11.

您认为调整作息时间对工作的最大影响是:

【多选题】
减少迟到情况,整体工作效率提升
对外工作对接更适配客户节奏或满足实际需求
对生产排班秩序造成影响
跨岗位协作可能造成影响
无明显变化
12.
针对公司当前的上下班时间、午休安排,您还有其他具体的调整建议吗?
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