血透室护士工作问卷调查

1. 性别：

男

女

2. 年龄：

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

3. 血透岗位工作年限：

1年及以下

2-5年

6-10年

11年及以上

现有专业资质

护士执业证

血透专科护士证

中医适宜技术

其他（请注明：______）

1. 您是否能够服从科室统一的排班安排（含白班、夜班、节假日值班）：

完全服从

基本服从（偶有特殊情况需协调）

较难服从（频繁有协调需求）

无法服从

2. 科室遇突发情况（如患者紧急透析、同事临时请假）需临时调整排班，您的接受度：

完全接受

愿意配合，需提前告知

勉强接受，仅紧急情况可配合

不接受

3. 对于科室分配的专项工作（如患者健康宣教、耗材管理、质控台账记录等），您是否愿意主动承接：

主动承接

服从分配，认真完成

勉强接受

不愿承接

1. 血透室工作需长时间站立、频繁走动及精准操作，您的身体能否胜任该强度：

完全胜任，无不适感

基本胜任，偶尔疲劳，休息后可恢复

勉强胜任，经常疲劳，影响状态

无法胜任，身体难以承受

3. 近一年，您是否因身体原因请假影响血透工作开展：

无

1-2次

3-5次

6次及以上

10.

您认为自己目前最欠缺的岗位能力（可多选）【多选题】

11.

1. 血透室患者病情特殊、病程长，需应对各类突发医疗风险，您的心理能否承受该工作压力：

完全承受，心态稳定

基本承受，偶有压力，可自行调节

勉强承受，压力较大，需他人疏导

无法承受，心理负担过重

12.

2. 面对患者及家属的疑问、诉求甚至负面情绪，您的心理调节能力：

能快速调节，耐心应对

可调节，需短暂平复

调节困难，易受影响

无法调节，产生抵触心理

13.

3. 您是否需要科室提供心理疏导相关支持（如减压培训、一对一沟通等）：

非常需要

有需要

无所谓

不需要

14.

日常工作中，让你心理压力最大的环节（可多选）【多选题】

15.

1. 结合血透室岗位核心标准（穿刺操作、透析机操作、并发症防控、无菌操作等），您认为自身能力能否完全胜任：

完全胜任，可独立高效完成

基本胜任，可独立完成，偶需指导

勉强胜任，部分工作需协助

无法胜任，需系统培训

16.

2. 您对血透专科知识（新指南、新疗法、新设备操作）的掌握程度：

熟练掌握，主动学习更新

基本掌握，满足日常工作

部分掌握，存在知识盲区

掌握不足，难以应对复杂工作

17.

您认为自己目前最欠缺的岗位能力（可多选）【多选题】

18.

4. 对于科室组织的专项技能培训、考核，您的态度：

积极参与，主动提升

按时参与，认真完成

被动参与，敷衍应对

不愿参与

19.

1. 您能否合理协调家庭事务（如老人照料、子女抚养等），不影响正常工作出勤：

完全可以，无冲突

基本可以，偶有冲突可提前协调

较难协调，偶尔影响出勤

无法协调，频繁影响工作

20.

2. 夜班、节假日值班是否会与您的家庭重要事务产生严重冲突：

无冲突

偶尔有冲突，可协商解决

经常有冲突，难以平衡

冲突严重，无法兼顾

21.

3. 家庭对您从事血透室高强度工作的支持程度：

全力支持

基本支持

态度中立

不支持

22.

4. 您是否因家庭原因，有调整工作排班（如减少夜班、不排节假日班）的需求：

无需求

轻微需求（偶尔调整）

较强需求（定期固定调整）

强烈需求（长期特殊排班）

23.

您未来1-3年的职业发展目标（可多选）【多选题】

深耕血透专科，成为专科骨干护士

考取血透专科护士证

参与科室管理工作

提升教学能力，承担带教任务

专注临床，保障工作质量

其他______

24.

2. 您是否需要科室为您的职业规划提供支持（如推荐专科培训、安排带教任务、给予晋升机会等）：【多选题】

非常需要，希望有明确规划

有需要，希望得到针对性支持

无所谓，顺其自然

不需要

25.

您希望科室提供的职业提升资源（可多选）【多选题】

26.

4. 您是否有长期从事血透专科工作的意愿：

有，计划长期深耕

暂时有，视发展情况而定

无，短期内有转岗想法

无，已规划其他方向

27.

2. 血透工作常涉及固定时长值守（含超长待机、连班），您的身体能否适应该工作时长：

完全适应

基本适应

勉强适应

无法适应

您对科室工作安排、人力调配、培训培养、减压支持等方面，是否有其他意见或建议：