健康服务与管理实地访谈调查问卷

*
1. 贵单位健康管理与服务相关岗位(如健康管理师、公共卫生专员等)的最低学历要求是?
A. 中专/高中及以下
B. 大专
C. 本科
D. 硕士及以上
*
2. 贵单位招聘健康管理与服务岗位时,最看重的专业背景是?(可多选)【多选题】
A. 健康管理
B. 公共卫生
C. 护理学
D. 预防医学
E. 临床医学
*
3. 对于健康管理与服务专业实习生,您认为最核心的3项临床/实操能力是?(可多选)【多选题】
A. 健康档案建立与管理
B. 慢性病健康干预方案制定
C. 健康体检报告解读与指导
D. 社区健康宣教与沟通
E. 康复护理与指导
*
4. 除专业能力外,贵单位更看重健康管理岗位人员的哪些软技能?(可多选)【多选题】
A. 沟通表达与共情能力
B. 团队协作与执行力
C. 服务意识与责任心
D. 问题分析与解决能力
E. 学习与适应能力
*
5. 近3年,贵单位健康管理岗位的招聘要求变化主要体现在?(可多选)【多选题】
A. 学历门槛提高
B. 更强调数字化工具应用能力
C. 更看重行业从业经验
D. 更注重公共卫生应急能力
E. 无明显变化
*
6. 贵单位在健康管理与服务领域,目前重点推进的创新方向是?(可多选)【多选题】
A. 智慧健康管理平台建设
B. 慢性病全程管理模式
C. 医养结合服务体系
D. 家庭医生签约服务升级
E. 中医药健康管理融合
*
7. 数字化工具(如健康APP、大数据、AI等)在贵单位健康管理工作中的应用程度是?
A. 全面应用,覆盖核心业务
B. 部分应用,用于辅助工作
C. 初步尝试,尚未普及
D. 暂未应用
*
8. 未来3-5年,您认为家乡健康管理行业最具潜力的发展方向是?(可多选)【多选题】
A. 社区健康服务网格化
B. 个性化健康管理服务
C. 医防融合与公共卫生服务
D. 智慧养老与健康监测
E. 健康管理与商业保险结合
*
9. 贵单位应对老龄化、慢性病管理等挑战时,对健康管理人才提出的新需求是?(可多选)【多选题】
A. 老年康复与照护能力
B. 多学科协作能力
C. 公共卫生应急处置能力
D. 健康大数据分析能力
*
10. 贵单位接收健康管理与服务专业实习生时,最希望他们在实习前掌握的知识/技能是?(可多选)【多选题】
A. 健康管理基本理论与流程
B. 常见慢性病管理规范
C. 健康档案与信息系统操作
D. 沟通与健康宣教技巧
E. 基本急救与护理操作
*
11. 实习生在贵单位的主要工作内容占比最高的是?
A. 健康档案整理与录入
B. 协助开展健康宣教活动
C. 参与慢性病随访与干预
D. 协助健康体检与报告解读
*
12. 从贵单位实践来看,高校健康管理与服务专业人才培养与行业需求的差距主要在?(可多选)【多选题】
A. 实操能力不足
B. 数字化工具应用能力薄弱
C. 行业前沿认知不足
D. 服务意识与沟通能力不足
E. 公共卫生应急能力欠缺
*
13. 您认为健康管理与服务专业学生的核心职业成长路径是?(可多选)【多选题】
A. 深耕社区/基层健康服务
B. 向健康管理师、公共卫生专员等专业岗位晋升
C. 转向健康产业运营与管理
D. 继续深造,从事科研或教学
E. 自主创业,开展个性化健康服务
四、自我成长与行业认知
*
14. 结合家乡健康管理行业发展,您认为学生应重点提升的能力是?(可多选)【多选题】
A. 数字化健康管理工具应用
B. 多学科协作与沟通能力
C. 公共卫生应急与防控能力
D. 健康大数据分析与应用
E. 服务创新与方案设计能力
*
15. 您对家乡健康管理与服务行业人才供给和未来发展的整体看法是?
A. 人才供给充足,发展前景良好
B. 人才供给不足,亟需补充专业人才
C. 行业发展潜力大,但人才培养需与需求同步
D. 受政策影响大,发展存在不确定性
问卷星提供技术支持
举报