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薪酬福利业务交流培训调查问卷
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1.
姓名：
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2.
您对讲师授课的综合评价如何？
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3.
讲师授课是否方法得当，清晰明确，理论联系实际？
非常不满意
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4.
讲师是否注重课堂互动、氛围活跃、案例契合？
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5.
讲师是否建立有效的机制促使你主动思考，加强了你的思辨性，启发了你的思维？
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6.
课程内容是否层次清晰、系统性强、学习目标明确?
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7.
课程内容是否易学易懂、实用性高？
非常不满意
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8.
课程内容在授课时间分布是否合理？
非常不满意
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9.
讲师授课的控场能力（培训气氛、时间把控、授课时间调节）如何？
非常不满意
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10.
您对课程内容的吸收与理解程度。
非常不满意
非常满意
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11.
您对课程内容总体评价如何?
非常不满意
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12.
您对课程的其他意见及建议？
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