2026基石计划培训需求调研

各位碧服的干部们，新年好！

基石计划至今已精耕两年，2026年全新阶段即将启幕。为更好地匹配业务实际与个人发展需求，精准设计课程与培养模式，确保培训内容贴近实战、切实助力解决问题，现特启动本次学习需求调研。

恳请您拨冗填写，提供真实、具体的反馈。您的意见将直接帮助我们打造更贴合工作场景的培训内容。

本次问卷填写预计需10分钟，感谢您的支持与参与！
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1.
姓名
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2.
单位
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3.
岗位
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4.
【运营管理】需求调研：请基于您实际运营管理日常工作，回答以下问题。
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
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5.
【市场拓展】需求调研：请基于您实际市场拓展日常工作，回答以下问题。
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
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6.
【生活服务】需求调研：请基于您实际生活服务日常工作，回答以下问题。
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
1、业务现状：一句话说明您遇到的一项最大挑战是什么？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
2、原因分析：简要分析产生这个挑战的主要原因有哪些(1-2个)？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
3、所需支持：基于此项挑战，需要公司提供哪些能力提升培训？
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7.
【通用能力】需求调研：为应对业务挑战，您最希望可以提升的通用能力是？（多选题）【请选择1-3项】
商业洞察
经营布局
客户导向
关系经营
创新变革
数智提效
高效执行
人才管理
其他：（请补充填写）
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9.
【培训形式】需求调研：您认为有效的培训形式是？（多选题）【最多选择3项】
线上学习
课堂讲授
小组研讨
模拟演练
案例学习
标杆参访
其他：（请补充填写）
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10.
您对26年基石计划培训组织的建议（如：组织形式、学习内容、开展时间等方面）？
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11.
希望集团2026年组织其他哪些培训项目帮助你成长进步？
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