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高校教师薪酬满意度调查表
录音中...
尊敬的老师：
您好！本次调查旨在了解高校教师对薪酬体系的真实看法，为优化薪酬管理、提升教师获得感提供参考。本问卷为匿名填写，所有数据仅用于统计分析，严格保密您的个人信息。请您根据实际情况如实作答，所有题目无对错之分，感谢您的支持与配合！
*
1.
1. 您的所在校区：
校本部
分校区
*
2.
2. 您的职称：
助教
讲师
副教授
教授
*
3.
3. 您的教龄：
3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上
*
4.
4. 您的岗位类型：
教学岗
科研岗
教学科研岗
管理兼教学岗
四、核心满意度调查［矩阵单选题］
请根据您的实际感受，对以下描述进行评价，选项含义如下：
• 1=非常不符合 2=不太符合 3=一般/不确定 4=比较符合 5=非常符合
*
5.
我认为当前薪酬水平与我的工作付出相匹配
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
6.
我认为学校的薪酬水平在同地区高校中具有竞争力
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
7.
我对当前的基本工资（岗位工资、薪级工资）水平感到满意
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
8.
我对绩效工资、课时费的核算与发放方式感到满意
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
9.
我认为科研奖励、教学成果奖励的设置公平合理
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
10.
我对学校的五险一金、补充医疗等福利保障感到满意
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
11.
我认为薪酬分配向教学科研一线岗位倾斜的导向合理
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
12.
我能清晰理解学校的薪酬制度与晋升加薪规则
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
13.
我认为学校的薪酬调整机制能及时回应教师的合理诉求
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
14.
整体而言，我对当前的薪酬体系感到满意
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
15.
您对学校薪酬体系优化还有其他意见或建议吗
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高校教师薪酬满意度调查表
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