观山湖区第四十五幼儿园三年发展规划前期调研教师调查问卷

为科学编制本园2026-2029年三年发展规划，精准梳理办学短板，收集全员发展建议,本次调研实行匿名作答，所有数据仅用于园所规划编制，恳请您如实客观填写，感谢!
一、基础信息
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1.
教龄
1年以内
1-3年
3-8年
8年以上
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2.
学历
中专
大专
本科
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3.
持证情况
教师资格证
育婴证
双证齐全
暂无证书
二、选择题
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4.
您当前工作压力主要来源？【多选题】
文案台帐多
家长沟通矛盾
教研任务繁重
班级管理琐碎
薪酬待遇偏低
职业晋升受限
师幼配比不足
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5.
园所现有教研培训是否贴合教学实际？
实用性强
部分有用
形式化严重
毫无帮助
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6.
目前班级开展特色课程最大阻碍？
教具材料不足
场地受限
专业能力不足
家长不配合
教研引导不足
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7.
您对园所绩效考核和评优制度是否满意？
非常满意
基本满意
不公平
极度不合理
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8.
园所心理健康关怀和团队氛围如何？
氛围融洽
一般平淡
内耗严重
团队涣散
三、主观问答题
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9.
当前保教工作，园所管理存在哪些痛点问题？
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10.
未来三年，您希望园所开展哪些专项培训提升教学能力？
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11.
如何优化教研制度，减少无效台账？减轻一线负担？
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12.
对于教师职业发展、薪资福利、晋升机制，您有什么建议？
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13.
结合园所现状，适合打造什么保教特色？
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14.
在日常带班中你最头痛的三件事？职称申报中你目前还存在哪些困难？
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15.
依据我园目前的状况，最需要在哪些方面快速提升？
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