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9月18-19 项目领导力&非职权影响力课程反馈评估
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感谢您积极参与本次培训课程。请根据您在培训中的切身体会填写以下内容,您的反馈会帮助我们继续提升培训服务以满足您未来的培训需求,谢谢!
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1. 您的姓名:
请对本次培训课程作出评价,并在相应的数字上打“✔”(评分标准:5-Excellent 4-Good 3-Average 2-Bad 1-Poor) 一共分成以下4个方面
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2.1 内容的实用性(项目领导力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:像项目经理一样思考
第一章:像项目经理一样思考
第二章:项目启动
第二章:项目启动
第三章:项目的计划编制和时间管理
第三章:项目的计划编制和时间管理
第四章:项目的预算
第四章:项目的预算
第五章:项目的执行与控制
第五章:项目的执行与控制
第六章:项目的总结与评估
第六章:项目的总结与评估
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2. 2内容的实用性(非职权影响力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:认知非职权影响力
第一章:认知非职权影响力
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第四章:果断的进行面对面沟通说服
第四章:果断的进行面对面沟通说服
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3. 1是否达到预期(项目领导力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:像项目经理一样思考
第一章:像项目经理一样思考
第二章:项目启动
第二章:项目启动
第三章:项目的计划编制和时间管理
第三章:项目的计划编制和时间管理
第四章:项目的预算
第四章:项目的预算
第五章:项目的执行与控制
第五章:项目的执行与控制
第六章:项目的总结与评估
第六章:项目的总结与评估
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3. 2是否达到预期(非职权影响力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:认知非职权影响力
第一章:认知非职权影响力
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第四章:果断的进行面对面沟通说服
第四章:果断的进行面对面沟通说服
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4.1 对自身的启发(项目领导力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:像项目经理一样思考
第一章:像项目经理一样思考
第二章:项目启动
第二章:项目启动
第三章:项目的计划编制和时间管理
第三章:项目的计划编制和时间管理
第四章:项目的预算
第四章:项目的预算
第五章:项目的执行与控制
第五章:项目的执行与控制
第六章:项目的总结与评估
第六章:项目的总结与评估
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4. 2对自身的启发(非职权影响力)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
第一章:认知非职权影响力
第一章:认知非职权影响力
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第二章:掌握你想沟通影响的关键人物
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第三章:打造沟通影响的关键筹码
第四章:果断的进行面对面沟通说服
第四章:果断的进行面对面沟通说服
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5. 讲师评估Instructor(s)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
能够很好解释关键的内容和概念/Explained key terms and concepts well
能够很好解释关键的内容和概念/Explained key terms and concepts well
能够使用很好的例子来加强学员对内容的理解/Used good examples to reinforce content
能够使用很好的例子来加强学员对内容的理解/Used good examples to reinforce content
给予明确指导, 鼓励积极参与/Gave clear directions and encouraged participation
给予明确指导, 鼓励积极参与/Gave clear directions and encouraged participation
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6. 请对本次事务局安排作出评价,并在相应的数字上打“✔”(评分标准:5-Excellent 4-Good 3-Average 2-Bad 1-Poor)
Poor1分
Bad2分
Average3分
Good4分
Excellent5分
日程安排
日程安排
现场支持
现场支持
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8. 您对本次培训课程事务局安排的感受、建议或意见。
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9. 本次培训中您最大的收获是什么?在今后的工作中,您计划就哪些行为做出改善,请具体说明。
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10. 为了改进课程,您认为还需要做哪些调整?您还需要公司就培训方面提供怎样的支援?
感谢您一直以来的支持和配合!
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9月18-19 项目领导力&非职权影响力课程反馈评估
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