手机扫描二维码答题
00:00:00
互联网行业 Z 世代员工职场心理与离职倾向调查问卷
录音中...
调研说明
：本问卷仅用于学术研究，聚焦互联网行业 Z 世代员工职场孤独感、组织归属感与离职倾向的关联研究，全程匿名填写，所有数据仅做整体统计分析，严格保密个人信息，无任何商业用途。问卷填写约 5-8 分钟，恳请您根据实际工作体验如实作答，感谢您的支持与配合！
填写说明
：请选择符合自身情况的选项，量表题请根据感受选择对应数字（1 = 完全不符合，2 = 不太符合，3 = 一般，4 = 比较符合，5 = 完全符合），直接点击相应的数字即可。
一、人口统计学基本信息
*
1. 您的性别：
男
女
*
2. 您的年龄：
21-23岁
24-26岁
27-29岁
30-32岁
*
3. 您在互联网行业的工作年限：
1年及以下
2-3年
4-5年
6年及以上
*
4. 您的现任职位层级：
基层员工（无管理职责）
基层管理（管理5人及以下团队）
中层及以上管理（管理5人以上团队）
*
5. 您所在企业规模（员工总数）：
小于100人
100-500人
501-1000人
1000人及以上
*
6. 您所属核心岗位：
软件开发/技术研发
互联网运营（用户/内容/电商）
新媒体/内容创作
产品管理/设计
市场/销售
行政/人事/财务
其他
*
二、职场孤独感量表（本部分共 10 题，请根据您的实际感受对以下描述进行评价，1 代表 “很不符合”，5 代表 “很符合”）
*
1. 我在工作中缺乏可以倾诉心事的同事
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
2. 我感觉自己不属于当前的工作团队
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
3. 工作中遇到困难时，我很难找到可以求助的伙伴
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
4. 我觉得自己在公司里是 “局外人”，无法融入集体
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
5. 工作之余，我很少与同事进行非工作相关的交流
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
6. 我感觉同事们并不真正了解我、认可我
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
7. 在团队会议中，我常常觉得自己的意见不被重视
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
8. 我与直属领导之间缺乏真诚的情感沟通
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
9. 工作环境中，没有能让我产生亲密感的人际关系
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
10. 我觉得自己在工作中始终处于孤立无援的状态
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
三、组织归属感量表（本部分共 18 题，分 3 个维度，请根据工作中的实际感受作答）
（一）情感承诺（6 题）
*
11. 我很乐意在本公司度过我的职业生涯
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
12. 我对公司的发展目标和价值观有强烈的认同感
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
13. 想到要离开这家公司，我会感到难过
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
14. 我以自己是这家公司的员工为荣
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
15. 我愿意为公司的发展付出额外的努力
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
16. 公司的兴衰与我个人的命运紧密相连
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
（二）持续承诺（6 题）
*
17. 如果离开本公司，我的职业发展会受到严重影响
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
18. 留在公司能让我获得更多的职业成长机会
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
19. 离开公司会让我失去现有的福利和发展资源
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
20. 考虑到现有投入，离开公司对我来说成本太高
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
21. 目前没有比本公司更适合我发展的工作机会
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
22. 我留在公司主要是因为担心离职后的损失
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
（三）规范承诺（6 题）
*
23. 我认为忠于公司是员工应尽的责任
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
24. 即使有更好的工作机会，我也会考虑对公司的承诺
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
25. 我觉得离职会辜负领导和同事对我的信任
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
26. 我认同 “入职则尽责，离职则坦诚” 的职业准则
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
27. 留在公司是因为我对团队有不可推卸的责任
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
28. 我不会轻易离职，因为这不符合我的职业操守
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
四、离职倾向量表（本部分共 6 题，请根据工作中的实际想法作答）
*
29. 我经常在工作中产生辞职的想法
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
30. 我计划在未来一年内离开当前的工作岗位
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
31. 我已经开始关注或寻找新的工作机会
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
32. 我会主动留意互联网行业的其他就业机会
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
33. 若有合适的工作机会，我会毫不犹豫地辞职
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
*
34. 我认为自己在当前公司的工作状态难以长期维持
很不符合
很符合
1
2
3
4
5
评价对象得分
字体大小
互联网行业 Z 世代员工职场心理与离职倾向调查问卷
复制
