渠道专班前置调研问卷

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1.
您的岗位是？
地市KA代表
地市渠道代表
区域销售代表
省办渠道代表
渠道经理/KA经理
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2.
您现岗位的在岗时长？（例如2025年1月从渠道代表转KA代表，那KA代表在岗时长6个月内）
6个月内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年及以上
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3.
近一年是否接受过线下集中赋能（不含NEO），参加过几次？
0次
1次
2次
3次
3次以上
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4.
您觉得当前阻碍您能力提升的主要因素是哪些？【请选择1-3项】
工作太忙没时间学习
赋能内容质量差，不解决我的问题
没收到培训通知
找不到自己想学习的内容
没人指导我该学习什么
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5.
您觉得哪种能力提升的方式对您来说最有效（怎么学）？【请选择1-3项】
在线学习与考试
线下面授
研讨、复盘
实操场景演练
其他（填写）
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6.
您的岗位在开展工作时，遇到的挑战和问题有哪些？
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7.
在KA生意计划沟通及落地方面，你有什么困难，需要哪些支持帮助及指引？
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8.
在KA经营管理方面，你有什么困难，需要哪些支持帮助及指引？
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9.
在KA竞争分析方面，你有什么困难，需要哪些支持帮助及指引？
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10.
在KA份额提升方面，你觉得你应该得到哪方面能力上的提升与帮助？
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11.
针对新业务（O2O、以旧换新、用户经营等），你觉得目前待提升的地方有哪些？想学习什么？
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12.
对于你的岗位赋能，您还有什么期望和建议？
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13.
对于零售你想学习什么，你觉得目前协同有什么困难或阻碍或待提升的地方？
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