企业员工满意度调查分析
问卷说明
一、封面信
尊敬的受访者：
您好！本次问卷是课程实验研究，主题为企业员工满意度调查。问卷采用匿名填写方式，所有收集的数据仅用于课程统计分析，严格保密个人信息，不会对外泄露。问卷填写大约需要3分钟，请依据您真实感受作答。感谢您抽出宝贵时间支持本次调研！
二、指导语
本次问卷采用李克特5级量表，请仔细阅读每一题，选择最符合您真实情况的选项。
计分说明：1=非常不同意；2=不同意；3=一般；4=同意；5=非常同意。若无特殊说明，每题仅可选择一项。
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企业员工满意度调查分析
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2. 您的年龄:
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
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1. 您的性别:
非常不满意
非常满意
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3. 您的最高学历:
大专及以下
本科
硕士及以上
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4. 您所在岗位类型:
行政职能岗
技术研发岗
生产业务岗
销售岗
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5. 您在本单位工作年限:
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
维度1:薪酬待遇
非常不满意
非常满意
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1. 我认为当前薪酬与我的工作付出相匹配。
非常不满意
非常满意
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2. 公司的奖金、福利体系设置合理。
非常不满意
非常满意
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3. 团队协作氛围良好。
非常不满意
非常满意
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3. 公司薪酬在同行业中具备竞争力。
非常不满意
非常满意
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维度2:工作环境
非常不满意
非常满意
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1. 办公场所硬件设施完善，能够满足工作需求。
非常不满意
非常满意
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2. 公司工作氛围融洽，工作压力处于合理水平。
非常不满意
非常满意
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3. 工作流程清晰，不会存在不必要的繁琐工作。
非常不满意
非常满意
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维度3:晋升发展
非常不满意
非常满意
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1. 企业有清晰透明的晋升通道。
非常不满意
非常满意
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2. 公司会提供培训学习机会帮助我提升能力。
非常不满意
非常满意
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3. 个人能力可以在本单位得到施展。
非常不满意
非常满意
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维度4:管理制度
非常不满意
非常满意
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1. 企业各项规章制度公平合理。
非常不满意
非常满意
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2. 上级领导管理方式恰当，愿意听取员工意见。
非常不满意
非常满意
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3. 公司绩效考核制度客观公正。
非常不满意
非常满意
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维度5:同事关系
非常不满意
非常满意
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1. 团队内部同事之间沟通顺畅。
非常不满意
非常满意
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2. 工作遇到困难时，同事能够给予协助。
非常不满意
非常满意
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