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合肥中支后备骨干2026年第一阶段考核测评--任职单位用票
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请结合日常工作情况，对市公司后备骨干人才2026年阶段性履职工作成效进行评价，评价分为4个维度，每项10分，其中10-9(含)分为优秀，8分为称职，7-6(含)分为基本称职，5分及以下为不称职。
*
1.
您的身份是
管理干部
员工
*
2.
您所在的机构/部门是
巢湖市支公司
庐江县支公司
长丰县支公司
包河区支公司
蜀山区支公司
庐阳区支公司
瑶海区支公司
肥东县支公司
公司业务部
互动专营部
综合管理部
人力资源部
金融科技部
销售管理部
车辆保险部
非车险部
农村业务部
财务会计部
纪委办公室
*
3.
周艳-巢湖市支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
4.
汪莉-巢湖市支公司主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
5.
李胜丽-纪委办公室协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
6.
郑佳佳-长丰县支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
7.
胡欣柔-包河区支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
8.
梁健-庐阳区支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
9.
王燕-庐阳区支公司主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
10.
廖理想-瑶海区支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
11.
鲁园园-瑶海区支公司协理（1-4月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
12.
赵未冬-蜀山区支公司协理（1-3月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
13.
何菲-蜀山区支公司主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
14.
汪琦-蜀山区支公司主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
15.
卫金诚-综合管理部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
16.
黄诗琪-人力资源部/教育培训部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
17.
赵未冬-金融科技部/互联网业务部协理（4-5月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
18.
李晨-金融科技部/互联网业务部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
19.
赵霞-金融科技部/互联网业务部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
20.
聂佳俊-农村业务部协理（1-3月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
21.
聂佳俊-肥东县支公司协理（4-5月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
22.
金晶-销售管理部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
23.
余青青-销售管理部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
24.
江妮娜-财务会计部主管（1-2月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
25.
占红平-非车险部协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
26.
费学超-非车险部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
27.
汪康-非车险部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
28.
鲁园园-车辆保险部协理（5月）
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
29.
张晗-车辆保险部主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
30.
庞思竹-庐江县支公司协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
31.
洪晋-庐江县支公司主管
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
32.
王莎莎-互动专营部协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
*
33.
张伟-公司业务部协理
优秀(10)
优秀(9)
称职(8)
基本称职(7)
基本称职(6)
不称职(5)
不称职(4)
不称职(3)
不称职(2)
不称职(1)
岗位职责履行
岗位职责履行
团队氛围引导
团队氛围引导
创新发展规划
创新发展规划
骨干作用发挥
骨干作用发挥
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