赤峰铁路分公司2026年女职工专项调研

1.您当前的思想状态整体评价是?|单选|

A.积极乐观，工作生活心态稳定;

B.基本平稳，偶尔存在焦虑困惑;

C.压力较大，经常感到情绪疲惫;

D.比较消极，对未来缺乏信心

3.您对当前岗位的职业发展机会是否满意?|单选|

A.非常满意，发展渠道畅通;

B.基本满意，有一定成长空间;

C.不太满意，晋升机会偏少;

D.不满意，看不到发展路径

4.在平衡工作与家庭方面，您最大的困难是?|单选|

5.面对工作困难或个人困扰时，您通常会?|单选|

A.主动向单位工会/女工组织倾诉求助;

B.和家人朋友沟通疏导;

C.自我调节消化，很少对外诉说;

D.感到无助，不知道向谁求助

6.您对女职工权益保障相关政策（产假、妇科体检、反职场歧视等）了解程度?|单选|

A.非常了解;

B.大致了解;

C.了解较少;

D.不了解

7.您认为单位在岗位安排上是否存在性别方面的差异对待?|单选|

A.不存在，机会均等;

B.偶尔有感受，但不明显;

C.存在一定差异;

D.差异比较明显

8.您参加单位工会、女工组织活动的意愿?|单选|

A.积极主动，愿意经常参加;

B.有合适活动就参加;

C.被动参加，可去可不去;

D.不想参加

9.当个人诉求向单位反馈后，您认为诉求响应效果如何?|单选|

A.响应及时，妥善解决;

B.有回应，部分问题解决;

C.有回应，但解决效果一般;

D.反馈后无回音

10.您对单位女职工健康保障工作（体检、两癌筛查等）评价?|单选|

11.您在职业规划上的想法?|单选|

A.希望持续深耕，争取晋升机会;

B.做好本职，稳步提升业务能力;

C.优先保障家庭，平稳完成工作;

D.暂无清晰规划

12.您认为身边女职工干事创业的积极性整体情况?|单选|

A.积极性很高，担当作为;

B.积极性较好，能够履职尽责;

C.积极性一般，按要求完成工作;

D.积极性不足，存在躺平心态

13.工作中，您面临的主要压力来源是?|多选|【多选题】

A.岗位业务任务重、工作标准高;

B.职业晋升、发展空间受限;

C.家庭照料（子女、老人）与工作冲突;

D.人际关系、沟通协调压力;

E.学习提升、能力更新压力;

F.基本无压力

14.在心理层面，您最希望获得哪类支持?|多选|【多选题】

A.心理健康科普、情绪疏导讲座;

B.一对一心理咨询服务;

C.减压团建、文体放松活动;

D.心理相关书籍、线上学习资源;

E.减少不必要加班，保障休息时间;

F.暂无心理方面需求

15.职业能力提升方面，您最想参加哪类培训?|多选|【多选题】

A.业务技能、专业技术培训;

B.管理能力、公文办公培训;

C.职场沟通、时间管理培训;

D.女性权益、法律保障知识;

E.健康养生、家庭关系课程;

F.暂无培训需求

16.您认为单位女职工关爱工作最需要加强的是?|多选|【多选题】

A.落实女职工休假、健康体检等权益保障;

B.搭建女职工交流平台，发挥女工组织作用;

C.困难女职工帮扶慰问;

D.丰富女职工文体活动;

E.畅通意见诉求反馈渠道;

F.现有工作已满足需求

17.您希望女工组织重点搭建哪类交流平台?|多选|【多选题】

A.女职工经验分享、成长沙龙;

B.女性读书、兴趣社团;

C.线上交流群，随时反馈诉求;

D.先进女职工典型宣讲活动;

E.不需要额外平台

18.影响您职业自信心的主要因素?|多选|【多选题】

19.您获取思想教育、政策学习内容偏好哪种形式?|多选|【多选题】

20.对于女职工思想引领、成长赋能、权益保障工作，您有什么意见或建议?|简答|