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绥阳供电局工会服务需求菜单式调查问卷
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尊敬的职工朋友:
您好!为精准对接职工需求,优化工会服务内容,现开展专项调研。问卷匿名填写,数据仅用于服务优化,请根据实际情况勾选或填写,感谢您的支持与配合!
一、基本信息
*
1. 您的年龄:
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
*
2. 您的性别:
男
女
*
3.您的岗位类型
管理类
专业技术类
技能类
其他
*
4.您的工作环境
【多选题】
办公室
户外露天作业
高温环境
低温环境
其他
*
5. 您的工作时长(每日):
8小时及以下
8-10小时
10-12小时
12小时以上
二、职业健康关爱需求
(一)职业健康慰问
*
1. 您目前工作中面临的主要健康风险是?(可多选)
【多选题】
腰肌劳损/颈椎病
视力下降
呼吸系统疾病
皮肤过敏
心理压力过大
其他
*
*
2. 您希望工会提供的职业健康慰问物资是?(可多选)
【多选题】
健身器材(如球类、拳击类)
健康监测设备(如体脂秤、血糖仪)
夏日清凉药品
其他
*
3.您希望工会在工作场景中增加哪些健康支持
【多选题】
定期健康体检
设立休息放松区
提供健康饮食指导
其他
(二)特殊时刻关怀
*
4. 您希望工会如何关怀以下特殊时刻?(可多选)
【多选题】
生日:定制礼品
入职:欢迎仪式/导师对接
退休:纪念定制章
生育:母婴用品礼包
家庭变故:慰问与援助
*
5.您最希望收到的一线慰问品是?
【多选题】
功能性饮料/矿泉水
速食食品
保暖/降温用品
药品(藿香正气水,花露水)
其他
(三)心理健康服务
*
6.
您当前的心理压力主要来源于?(可多选)
【多选题】
工作强度
人际关系
职业发展
家庭经济
其他
*
*
7.您更倾向的心理健康服务形式是?(可多选)
【多选题】
1对1心理咨询
心理健康讲座
团体减压活动(如沙盘、正念冥想)
线上心理测评
心理互助社群
其他
*
三、青年职工成长需求
(一)技能提升与职业发展
*
1. 您最需要的技能培训方向是?(可多选)
【多选题】
专业技术技能(如营销、生产、数字化)
通用职场技能(如PPT制作、项目管理)
职业资格考证辅导
语言能力提升
其他
*
*
2. 您希望工会提供哪些职业晋升支持?(可多选)
【多选题】
职业规划1对1咨询
技能竞赛与评优机会
跨部门轮岗体验
其他
*
(二)工会活动与归属感
*
3. 您最希望工会组织哪些类型的活动?(可多选)
【多选题】
文体竞技类:篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会
文化艺术类:书法绘画比赛、诗歌朗诵会、音乐会
户外拓展类:登山徒步、露营团建、
知识技能类:职业技能竞赛、科普讲座、读书分享会
公益服务类:社区志愿服务、环保公益活动、爱心义卖
节日主题类:春节联欢会、中秋赏月会、端午包粽子活动
亲子互动类:亲子运动会、儿童手工课、家庭观影日
其他:
*
*
4. 您认为工会在增强青年职工归属感方面应重点开展哪些工作?(可多选)
【多选题】
搭建交友平台
组织节日主题活动
设立青年职工服务站
其他
*
*
5.您更倾向的活动形式是?(可多选)
【多选题】
线下集中举办
线上直播/打卡
线上线下结合
分小组/分部门开展
跨企业/跨行业联合举办
其他:
*
*
6.您更方便参加活动的时间是?(可多选)
【多选题】
工作日
周末白天
节假日
无特定时间要求
其他:
*
*
7.您认为当前工会活动存在的主要问题是?
【多选题】
活动形式单一
宣传不到位,信息获取困难
时间安排不合理
缺乏吸引力
其他
(三)婚恋与生活服务
*
8.您希望工会组织的单身联谊活动形式是?(可多选)
【多选题】
户外主题派对
兴趣小组活动(如读书会、桌游)
其他
*
四、职工文化需求
*
1. 您更倾向的文化活动类型是?
文艺演出
书画摄影展
读书分享会
体育活动(球类比赛)
职工运动会
手工制作
文化讲座
其他
*
*
2. 您希望文化活动的举办频率是?
每季度1次
半年1次
按需灵活开展
*
3. 您希望工会建设哪些文化设施?(可多选)
【多选题】
职工书屋
健身房
舞蹈/瑜伽室
其他
*
五、职工家庭关爱需求
*
1. 您希望工会为子女成长提供哪些支持?(可多选)
【多选题】
寒暑假托管服务
亲子教育讲座
少儿兴趣班(如绘画、舞蹈)
其他
*
2. 您希望工会通过哪些方式促进家庭与企业文化融合?(可多选)
【多选题】
家属开放日
家风故事征集
家庭运动会
其他
六、职工维权需求
*
1. 您遇到过哪些劳动权益问题?(可多选)
【多选题】
劳动合同纠纷
工伤赔偿争议
性别/年龄歧视
其他
*
*
2.您希望创新哪些法律服务形式?(可多选)
【多选题】
线上法律咨询平台(如AI问答、视频连线律师)
劳动纠纷模拟仲裁
普法情景剧/短视频
其他
*
七、其它建议
1. 您对工会服务的其他需求或建议:
*
2. 您最希望工会优先解决的3个问题:
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感谢您的参与!您的意见对我们至关重要,我们将努力为职工提供更优质的服务!
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