太平财险湖北分公司2026年员工思想动态调研问卷

为深入了解您的真实想法和建议，持续改进分公司管理，营造风清气正、干事创业的良好氛围，特开展本次匿名问卷调查。您的意见至关重要，感谢您的积极参与！
一、基本信息
1.您所在的三四级机构/分公司部门*
*
2.您的年龄:
A.25岁以下
B.26-35岁
C.36-45岁
D.45岁以上
*
3.您的政治面貌是:
A.中共党员或中共预备党员
B.民主党派
C.共青团员
D.群众
*
4.您的工作年限是:
A.0-5年
B.6-10年
C.10-15年
D.15-20年
E.20年以上
*
5.您目前是外勤岗还是内勤岗？
A.外勤岗
B.内勤岗
二、工作状况方面
*
6.您如何看待当前的工作压力
A.压力很大，难以承受
B.压力较大
C.压力适中
D.压力较小
*
7.您认为自己需要单位帮助解决什么问题【最少选择1项】
A.提升专业技能
B.提高工资待遇
C.打通职务、技能晋升渠道
D.减轻工作量
E.婚恋问题
F.其他问题
*
8.您对公司未来的发展前景是否有信心
A.非常有信心
B.比较有信心
C.一般
D.信心不足
*
9.您对个人未来的职业发展是否有清晰的规划?
A.有明确目标
B.比较清晰
C.比较模糊
D.感到迷茫
*
10.您希望公司提供哪些方面的支持以促进您的个人成长?【请选择1-3项】
A.专业技能培训
B.管理能力培训
C.轮岗交流或挂职锻炼机会
D.更清晰的晋升机制和标准
E.业务指导
*
11.您如何评价所在团队的氛围和凝聚力?
A.氛围融洽，凝聚力强
B.氛围不错，凝聚力较强
C.各忙各的，凝聚力一般
D.氛围沉闷，缺乏凝聚力
*
12.您认为分公司关怀员工的方式可以有哪些?【请选择1-3项】
A.公司的慰问
B.帮助解决困难
C.发放日常福利
D.开展丰富多彩的活动
其他
三、思想状况方面
*
13.您认为当前在员工理论学习方面存在的问题是（）。
A.学习方法单一
B.与工作内容脱节
C.学习深度不足
D.其他
*
14.您认为影响员工积极性的主要因素有（可多选）【请选择1-4项】
A.工资收入
B.企业文化
C.个人发展
D.奖励激励
E.工作氛围
F.上下级关系
G.文体娱乐
H.其他
*
15.您认为公司内部的沟通渠道（如上下级沟通、跨部门沟通）是否畅通?
A.非常畅通
B.比较畅通
C.一般，有时受阻
D.非常不畅通
*
16.您认为公司应该采取哪些措施来凝聚员工思想【请选择1-3项】
A.加强思想引领，强化文化认同
B.完善激励机制
C.开展丰富多彩的文娱活动
D.加强人文关怀
E.其他
*
17.以下哪种方式开展思想政治教育是您乐于接受的?（可多选）【多选题】
A.集体学习培训
B.小范围研讨交流
C.个人谈心交流
D.典型人物宣讲
E.观看录像、电影
F.个人自学文件、书籍等
G.其他
*
18.您身边多数党员发挥模范带头作用如何?
非常不满意
非常满意
*
19.您认为公司/部门在落实中央八项规定精神，反对形式主义、官僚主义方面做得如何
非常不满意
非常满意
*
20.所在部门或机构存在重形式轻实效、重指标轻口碑等政绩观偏差问题的程度。
非常不满意
非常满意
*
21.您所在的部门/机构开展树立和践行正确政绩观学习教育工作的成效如何?
非常不好
非常好
22.您在工作、学习、生活及个人成长发展、身心健康等方面的看法和诉求，以及对分公司的其他意见和建议。
问卷星提供技术支持
举报