员工职业发展意向调查问卷

本次调研用于轮岗晋升、自荐荐才，鼓励挑战新岗位。问卷数据仅作人才规划，感谢配合。
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1.
所在机构
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2.
所在部门
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3.
现任岗位
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4.
姓名
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5.
入职年限
1年以内
1～3年
3～5年
5年以上
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6.
本职岗位胜任情况
优秀，有余力挑战更高岗位/新项目
良好，稳定胜任本职
一般，希望调换岗位
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7.
是否意向调动至公司其他在岗岗位
是
否
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10.
是否愿意挑战更高层级岗位、攻坚重难点工作
愿意
暂不考虑
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12.
是否愿意参与轮岗、新项目试错历练
主动报名
观望机会
不愿参加
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13.
是否举荐身边优秀同事竞聘相关岗位
有举荐人选
暂无合适人选
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18.
为适配目标岗位或现任岗位需要公司提供哪些支持【多选题】
专项技能培训
短期挂职锻炼
任务实操机会
其他
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19.
对公司选人用人、轮岗试错制度的优化建议
问卷星提供技术支持
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