行政后勤考评表2026年5月

1.按照考评项进行优、良、一般考评，其中优=20分、良=18分、一般=16分，五项满分为100分。

2.考评项为“一般”，则需在考评表备注中明确说明工作一般的具体原因，以便相关科室及时进行改进。

3.参加考评的人员：包括院委会领导、医疗、医技、护理、行政后勤科室的主任和护士长。
*
1.医务科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
医务科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
医务科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
医务科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
医务科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
2.护理部工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
护理部管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
护理部工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
护理部团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
护理部工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
3.财务科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
财务科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
财务科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
财务科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
财务科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
4.医院办公室工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
医院办公室管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
医院办公室工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
医院办公室团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
医院办公室工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
5.人力资源科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
人力资源科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
人力资源科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
人力资源科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
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人力资源科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
6.绩效核算科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
绩效核算科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
绩效核算科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
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绩效核算科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
绩效核算科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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7.门诊部工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
门诊部管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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门诊部工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
门诊部团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
门诊部工作强度
A.优
B.良
C.一般
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8.党建办工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
党建办管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
党建办工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
党建办团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
党建办工作强度
A.优
B.良
C.一般
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9.院感科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
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院感科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
院感科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
院感科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
院感科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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10.宣传科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
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宣传科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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宣传科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
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宣传科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
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宣传科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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11.审计科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
审计科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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审计科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
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审计科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
审计科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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12.治未病科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
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治未病科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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治未病科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
治未病科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
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治未病科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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13.采购供应科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
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采购供应科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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采购供应科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
采购供应科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
采购供应科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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14.物资供应科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
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物资供应科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
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物资供应科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
物资供应科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
物资供应科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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15.结算中心工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
结算中心管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
结算中心工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
结算中心团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
结算中心工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
16.医患关系部工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
医患关系部管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
医患关系部工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
医患关系部团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
医患关系部工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
17.药库工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
药库管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
药库工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
药库团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
药库工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
18.药房工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
药房管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
药房工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
药房团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
药房工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
19.收款处工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
收款处管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
收款处工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
收款处团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
收款处工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
20.供应室工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
供应室管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
供应室工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
供应室团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
供应室工作强度
A.优
B.良
C.一般
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21.信息统计科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
信息统计科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
信息统计科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
信息统计科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
信息统计科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
22.设备科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
设备科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
设备科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
设备科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
设备科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
23.总务科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
总务科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
总务科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
总务科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
总务科工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
24.车辆管理办工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
车辆管理办管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
车辆管理办工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
车辆管理办团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
车辆管理办工作强度
A.优
B.良
C.一般
*
25.医共体办公室工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
医共体办公室管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
医共体办公室工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
医共体办公室团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
医共体办公室工作强度
A.优
B.良
C.一般
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26.公共卫生科工作积极主动性和责任心
A.优
B.良
C.一般
*
公共卫生科管理或服务能力水平
A.优
B.良
C.一般
*
公共卫生科工作完成质量及效率
A.优
B.良
C.一般
*
公共卫生科团结协作和沟通能力
A.优
B.良
C.一般
*
公共卫生科工作强度
A.优
B.良
C.一般
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