尊敬的护理同仁：
您好！感谢您在百忙之中参与本次调查。本研究旨在了解低年资护士（工作年限≤5年）的共情疲劳与职业倦怠现状，并探讨二者之间的相关性，以期为护理管理者制定针对性干预措施、改善护士身心健康提供科学依据。请您根据个人实际情况填写量表，本调查仅用于研究，所有信息将严格保密。
二、中文版共情疲劳简短量表
请根据您的实际情况，判断近一个月内这些想法或经历的频率，在选择最相近的选项数字。这里的“救助对象”指您提供过帮助（医治、护理、抢救、解救等）的人，如病人、企图自杀的人、自然灾害或人为灾害的受害者等。
选项中“1”表示“从来没有”，“10”表示“非常频繁”，数字越大代表出现这些想法或经历的次数或频率越高；“2”至“9”则分别表示“极少出现”“寥寥数次”“偶尔几次”“时有发生”“每周一两次”“一周多回”“隔天就有”“每天一次”。
三、马氏职业倦怠量表（MBI）
你好，为了解您职业倦怠感的情况，如下有22道题，所有题目没有对错之分，请您如实回答。请选择每个问题中最符合您情况的选项。
0=从来没有；1=一年中有几次；2=每月有一次；3=每月有几次；4=每周有一次；5=一个周有几次；
6=每天都有。
评价对象得分
