年长员工技术应用与知识寻求行为调查问卷[复制]

尊敬的女士/先生：

您好！非常感谢您参与本次问卷调查。本问卷旨在了解年长员工在工作场所接触智能技术时的心理感受与行为表现。您的真实回答将对我们的研究提供宝贵帮助。


填写说明：

本问卷仅用于学术研究，所有信息将严格保密，不会泄露给任何第三方。答案无对错之分，请根据您的实际感受和真实情况作答。整个问卷填写大约需要8-10分钟。关于“年长员工”的定义：本研究中，年长员工指年龄在45周岁及以上的在职人员。

第一部分 基本信息

*
1.

您的性别：

A.男
B.女
*
2.
您的年龄：
A. 30-35岁
B. 35-40岁
C. 40-45岁
D. 45-50岁
E.50-55岁
F.55-60岁
G.60岁以上
*
3.
您的最高学历：
A. 初中及以下
B. 高中/中专
C. 大专/本科
D. 硕士及以上
*
4.
您在当前公司的工作年限: 
A. 5年及以下
B. 6-10年
C. 11-20年
D. 20年以上
*
5.

您的职位层级：

A. 普通员工（一线、行政、技术等，无下属）
B. 基层管理者（主管、班组长等）
C. 中层管理者（部门经理、区域经理等）
D. 高层管理者/资深专家（总监、副总、首席专家等）
*
6.
您所在的行业:
A. 制造业
B. 信息技术/互联网
C. 金融/保险
D. 教育/科研
E. 医疗/健康
F. 其他（请注明：_______）

第二部分 人工智能（AI）使用情况

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7.
根据您实际工作中使用AI工具（如ChatGPT、Deepseek、智能助手、自动化软件等）的感受，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合完全符合
1.我使用人工智能来完成我的大部分工作职能。
1.我使用人工智能来完成我的大部分工作职能。
2.我大部分工作时间都在与人工智能协作。
2.我大部分工作时间都在与人工智能协作。
3.我在做出重大工作决策时会与人工智能协作。
3.我在做出重大工作决策时会与人工智能协作。

第三部分 工作中的主动调整

*
8.
请根据您在实际工作中的真实情况，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合非常符合
1.通过提供重要问题的意见来扩展我的角色。
1.通过提供重要问题的意见来扩展我的角色。
2.扩展我的工作活动以确保照顾好自己。
2.扩展我的工作活动以确保照顾好自己。
3.扩展工作活动以获取有助于完成工作的资源。
3.扩展工作活动以获取有助于完成工作的资源。
4.增加确保交付质量的活动来扩展工作。
4.增加确保交付质量的活动来扩展工作。
5.增加提升安全和/或保障的活动来扩展工作。
5.增加提升安全和/或保障的活动来扩展工作。
6.在工作中主动发起与他人的积极互动。
6.在工作中主动发起与他人的积极互动。
7.积极改善与同事的沟通质量。
7.积极改善与同事的沟通质量。
8.在工作中积极发展我的职业网络。
8.在工作中积极发展我的职业网络。
9.积极改善团队互动的质量。
9.积极改善团队互动的质量。
10.在我的工作流程中建立结构。
10.在我的工作流程中建立结构。
非常不符合不符合一般符合非常符合
11.在我的工作环境中建立组织性。
11.在我的工作环境中建立组织性。
12.在我的工作日程中建立结构。
12.在我的工作日程中建立结构。
13.制定计划并以有序方式安排工作优先级。
13.制定计划并以有序方式安排工作优先级。
14.使用新知识或技术来增强沟通。
14.使用新知识或技术来增强沟通。
15.主动寻求新技术的培训。
15.主动寻求新技术的培训。
16.主动寻求培训以改进我的工作。
16.主动寻求培训以改进我的工作。
17.使用新知识或技术自动化任务。
17.使用新知识或技术自动化任务。
18.使用新知识或技术来构建我的工作。
18.使用新知识或技术来构建我的工作。
19.运用我的思维让自己在工作中保持好心情。
19.运用我的思维让自己在工作中保持好心情。
20.运用我的思维让自己摆脱工作中的坏心情。
20.运用我的思维让自己摆脱工作中的坏心情。
21.运用我的思维帮助我集中注意力和投入工作。
21.运用我的思维帮助我集中注意力和投入工作。
22.运用我的思维来创造个人对工作的心理应对方式。
22.运用我的思维来创造个人对工作的心理应对方式。
23.运用我的思维来帮助我为未来的工作做准备。
23.运用我的思维来帮助我为未来的工作做准备。
*
9.
这题请选3分
A.1分
B.2分
C.3分
D.4分
E。5分

第四部分 工作中的被动调整

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10.
请根据您在实际工作中的真实情况，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合非常符合
1.想办法让他人代替我参加会议。
1.想办法让他人代替我参加会议。
2.想办法将我的工作外包给团队外的其他人。
2.想办法将我的工作外包给团队外的其他人。
3.想办法减少我在会议上的时间。
3.想办法减少我在会议上的时间。
4.想办法绕过耗时的任务。
4.想办法绕过耗时的任务。
5.以一种能让我在工作中避开他人的方式工作。
5.以一种能让我在工作中避开他人的方式工作。
6.以一种能让我在工作中避免与人互动的方式工作。
6.以一种能让我在工作中避免与人互动的方式工作。
7.以一种能让我避免工作中烦人任务的方式工作。
7.以一种能让我避免工作中烦人任务的方式工作。

第五部分 与年轻同事的互动情况

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11.
请根据您在实际工作中与年轻同事（较您年轻的同事）互动的真实感受，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合非常符合
1.通过观察我的年轻同事的工作，我学到了很多东西。
1.通过观察我的年轻同事的工作，我学到了很多东西。
2.我主动向年轻同事询问专业知识和技能。
2.我主动向年轻同事询问专业知识和技能。
3.我会向年轻同事请教他们擅长的技术问题。
3.我会向年轻同事请教他们擅长的技术问题。
4.我经常寻求年轻同事的意见和建议。
4.我经常寻求年轻同事的意见和建议。

第六部分 关于个人看法

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12.
请根据您在日常工作和人际交往中的真实感受，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合非常符合
1.我希望人们认为我比其他人做得更好。
1.我希望人们认为我比其他人做得更好。
2.我会努力展示自己的能力和成就
2.我会努力展示自己的能力和成就
3.我希望得到他人的认可和赞赏。
3.我希望得到他人的认可和赞赏。
4.我喜欢成为众人关注的焦点。
4.我喜欢成为众人关注的焦点。
5.我会主动争取展示自己的机会。
5.我会主动争取展示自己的机会。
6.我希望别人看到我的成功。
6.我希望别人看到我的成功。
*
13.
请根据您在日常工作和人际交往中的真实感受，选择最符合的选项（1=非常不符合，2=不符合，3=一般，4=符合，5=非常符合）
非常不符合不符合一般符合非常符合
1.我总是避免谈论自己的弱点。
1.我总是避免谈论自己的弱点。
2.我不愿意在别人面前做不擅长的事情。
2.我不愿意在别人面前做不擅长的事情。
3.我会尽量避免可能让我丢面子的场合。
3.我会尽量避免可能让我丢面子的场合。
4.我不想让别人知道我的失败经历。
4.我不想让别人知道我的失败经历。
5.我会刻意回避可能暴露自己不足的情境。
5.我会刻意回避可能暴露自己不足的情境。

问卷到此结束，再次感谢您的支持与配合！

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