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2026年2月护士对工作满意度调查
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尊敬的各位护理同仁:为了进一步提升优质护理服务,全面推动等级医院评审,充分改善护理人员执业环境,持续改进护理管理和人力资源管理机制,促进护理学科发展,特向各位发放“护士对工作满意度调查”,请您仔细阅读,认真填写,谢谢您的配合!
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1.
所在科室
心血管内科+老年医学科
内分泌科
呼吸与危重症医学科
肿瘤血液内科
胃肠外科
骨科二区
骨科一区
泌尿外科+耳鼻咽喉科
神经外科+口腔科
神经内科
肝胆外科+放射介入科+皮肤科
儿科
妇科
产科
新生儿科
ICU
康复医学科
消化内科
小儿输液室
急诊医学科
肾病内科+中医科
血液透析室
眼科+疼痛科
感染性疾病科
手术室
静脉用药调配
支助中心
门诊
消毒供应中心
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2.
从事护理工作工作年限
0~1年
2~5年
6~10年
11~20年
大于20年
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3.
学历
中专
大专
本科
硕士
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4.
学位
学士
硕士
无
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5.
职称
主任护师
副主任护师
主管护师
护师
护士
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6.
职务
护理部主任
护理部副主任
护士长
组长
无
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7.
用工方式
正式在岗
人事代理
合同制
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8.
护士层级
N0
N1
N2
N3
N4
专科护士
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9.
工作上有困难时,同事会帮助我。
5
4
3
2
1
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10.
我和同事出现矛盾时能有效沟通并解决问题。
5
4
3
2
1
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11.
当我对工作有意见或建议时能与领导进行沟通。
5
4
3
2
1
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12.
护士长能够根据临床需要进行排班。
5
4
3
2
1
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13.
工作出现差错时,护士长会帮我改进工作。
5
4
3
2
1
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14.
责任制整体护理实施以来我的个人能力及特长得到发挥。
5
4
3
2
1
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15.
护理工作待遇和薪酬体现同工同酬。
5
4
3
2
1
*
16.
我有计划参加医院组织的各种培训。
5
4
3
2
1
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17.
职能部门及科室组织的护理培训能有效促进护士成长。
5
4
3
2
1
*
18.
我有专业技职称晋升机会。
5
4
3
2
1
19.
你对本院护理工作有哪些建议或想法:
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