未归国海外人才填写问卷

       非常感谢您参与此次问卷调研!本调研服务于江苏省海外人才集聚政策的研究和实践需要。问卷实行匿名填写和网上提交,约需花费您五分钟时间。我们承诺对个人所填问卷结果保密,仅用于研究之用。
      江苏省人力资源和社会保障厅
      江南大学
      填完问卷直接提交即可,如有疑问请联系:      
      联系人:刘燕 博士,教授,博士生导师
      邮箱:liuyan@jiangnan.edu.cn 电话:18921122320
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一、基本情况
1. 您的性别:*
2. 您的年龄:*
30岁以下
31-40岁
41-50岁
50岁以上
3. 您的学历:*
本科
硕士
博士
4. 婚姻状况:*
已婚
未婚
离异
5. 您目前所在国家或地区为:*
6. 您在该国家或地区工作(含学习)或学习的年限:*
7. 目前状态:*
在国外不考虑回国
在国外考虑回国内发展
8. 您所从事或者学习的领域:(可多选)* 【最少选择1项】
电子/电器/计算机/通讯类
制造/汽车/机械业
环保/农业
生物/医药/卫生类
建筑/土木/工程类
人工智能
集成电路
移动通信
高端装备制造
量子科技
航空
软件
新材料
自然科学其它相关专业,请说明
跨学科、交叉学科相关专业,请说明
人文科学、社会科学专业,请说明
9. 您在海外的主要工作:*
企业家
政府机构人员
企业中高层管理人员
企业中高层技术人员
科研院校工作人员
学生
其他(请说明)
10. 您意向归国工作单位:*
高等院校
科研院所
医疗服务机构
政府事业单位
国有企业
民营企业
外资/合资企业
海归人才创业企业
其他(请说明)
11. 您是否优先考虑在企业工作?*
12. 在您所学或从事的专业领域,江苏是否有您意向的企业?*
没有
考虑过,但其他省市的同类企业更有吸引力
二、海外人才归国影响因素
13. 以下影响海外人才归国的因素中,您认为哪四项最重要?请按重要性进行选择,最重要因素的排在最前面。* 【最多选择4项并排序】
  • 国内有较高社会地位
  • 国内有更多发展机会
  • 国内经济发展形势的吸引
  • 国内市场环境的改善
  • 政府留学归国政策的吸引
  • 单位引才政策的吸引
  • 创新创业载体和平台完善
  • 产业集聚效应
  • 赡养父母的需求
  • 配偶的态度
  • 考虑子女的成长和教育
  • 其它(请说明)
    *
14.您通过哪些途径获取国内引进海外人才的政策和其它相关信息?* 【多选题】
政府和科研院所等在海外组织的引才活动
政府举办的大赛和引才交流大会、学术会议等
报纸、网站、电视等途径获得的信息
中介机构推介、孵化器推介
老师、朋友、亲戚、校友、社团推荐
其他(请说明)
15.您对江苏省海外人才引进政策的了解程度如何?*
非常了解
比较了解
一般
不太了解
不了解
16.您认为江苏省吸引海外人才的主要优势有哪些?* 【多选题】
市场环境比较成熟
国际化水平比较高
经济发展状况较好
行政管理比较规范
公共服务比较完善
社会文化比较开放
气候与自然环境
其他(请说明)
17.在引才政策方面,您对以下几项政策的看重程度* 
非常不看重不太看重一般比较看重非常看重
户籍、住房与其它社会保障等配套政策
岗位设置和职务安排的优先考虑
鼓励创业或研发的启动资金和其它条件支持
研发成果转换或运用的政策支持
18.如果到江苏自主创业,您在事业方面最希望得到的帮助是:*
启动资金
税收优惠
法律服务
风险投资
咨询服务
人才获得性
其他(请说明)
19.如果到江苏就业,您在工作方面最希望得到的帮助是:*
经费支持
职务安排
组织关心
知识产权保护
团队合作
其他(请说明)
20.如果到江苏发展,您在生活方面最希望得到的帮助是:*
社会保障
住房补贴
户籍安排
子女就学
配偶就业
其他(请说明)
21. 您希望政府的海外人才吸引和管理深入实施哪些方面的措施:* 【多选题】
建立完善海外人才库
宣传落实现有海外人才政策
加强创新奖励和人才激励
搭建完善海外人才交流平台
提供培训和深造机会
完善为海外人才服务的中介机构
加强海外人才的评价和选拔
完善海外人才落地项目服务机制
加大知识产权保护力度
其他(请说明)
三、对江苏海外人才引进的具体建议
22. 您一般从哪些渠道了解江苏企业的引才信息?*
23. 您对江苏省海外人才引进政策的希望和建议是:*
24. 您对江苏省海外人才引进工作相关机构的希望和建议是:*
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