廊坊市中职学校教师职业倦怠成因调查问卷

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1.
薪酬福利待遇不符合我的预期,经济压力大。
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不同意
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2.
现行的绩效考核制度及奖金分配方案不合理。
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3.
学生厌学问题严重,使我不能有效开展课堂教学。
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4.
学生的综合素质差,学生管理使我倍感压力。
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5.
我对中职学校的发展前景担忧。
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6.
学校的非教学性事务过多,使我不能专注教学工作。
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不同意
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7.
我认为学校的考勤制度、请假制度过于严格。
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不同意
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8.
工作太忙,没有时间关注身心健康情况。
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9.
中职教师的社会地位相比普通中小学教师要低。
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10.
我与学生关系疏远,我发现学生不尊重我。
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11.
我发现学生家长不理解、不配合班主任的工作。
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不同意
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12.
我发现我不能与学校领导、同事和谐相处。
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不同意
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13.
我发现无论我怎样努力工作,都得不到领导的重视。
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不同意
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14.
我发现我很难兼顾工作和家庭的时间。
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15.
我觉得我的工作重复性强,缺乏挑战性。
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16.
中职教师尤其是班主任教学管理工作成就感很低。
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不同意
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17.
我不能在工作中持续提升自己的教科研能力。
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18.
职称评定、岗位竞聘难度很大。
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19.
我的知识结构陈旧,缺乏学习和交流的机会。
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20.
学校不能满足我的个性发展需求。
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21.
我希望学校在哪些方面加以改进【多选题】
A.改善教师的工作环境
B.完善学校管理制度
C.完善教学评价制度、绩效奖金制度
D.鼓励并支持教师进行教学创新、教科研研究
E.大力支持教师专业发展、学历提升
F.关注教师心理健康,帮助教师减压
G.其他:
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