执行岗工作评价表-郭立欣

请根据您对该同事的了解对被测评人从工作能力、工作态度、工作业绩等方面给予客观评价,评价结果将作为该同事本次考核的参考。
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本问卷为实名制问卷,请输入您的姓名:
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第一部分:请您对他(她)的岗位基本能力进行评价

1.专业能力政策规范掌握、风险预判、专业技术水平等

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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2.执行及协同配合能力

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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3.发现及解决问题的能力

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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4.综合文字材料撰写能力

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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第二部分:请您对他(她)的工作业绩进行评价

1.推进本专业设计管理工作方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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2.推进本专业工程招标计参文件编写及材料调研方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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3.推进本专业工程施工现场管理(质量、安全、进度等)工作方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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4.变更洽商、成本把控方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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第三部分:请您对他(她)的工作态度进行评价

1.工作认真负责方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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2.工作主动担当方面

A=100分、B=80分、C=60分、D=40分、不了解不计分;

A
B
C
D
不了解
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3.违规违纪方面
没有
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