民营企业员工激励问题研究调查问卷

基本信息
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1.
您所在部门:
设计部
工程部
行政财务部
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2.
您的性别:
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3.
您的年龄:
25岁以下
26-35岁
36-45岁
46岁以上
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4.
您在本公司工作年限:
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
第二部分:薪酬福利满意度
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5.
您对目前的薪酬水平满意吗?
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
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6.
您认为公司薪酬与同行业相比具有竞争力吗?
完全没有
没有
一般
非常有
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7.
您对公司的福利制度(补贴、保险、假期等)满意吗?
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
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8.
您认为公司的薪酬结构合理吗?(基本工资与绩效工资比例)
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
第三部分:绩效考核满意度
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9.
您认为公司的绩效考核标准明确吗?
非常不明确
不明确
一般
明确
非常明确
*
10.
您认为绩效考核结果公平吗?
非常不公平
不公平
一般
公平
非常公平
*
11.
您认为绩效考核反馈及时吗?
非常不及时
不及时
一般
及时
非常及时
*
12.
您认为绩效考核对改进工作有帮助吗?
非常没帮助
没帮助
一般
有帮助
非常有帮助
第四部分:职业发展满意度
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13.
您清楚公司的晋升通道和标准吗?
非常不清楚
不清楚
一般
清楚
非常清楚
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14.
您认为公司提供的培训机会充足吗?
非常不充足
不充足
一般
充足
非常充足
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15.
您对个人的职业发展前景满意吗?
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
*
16.
公司是否为您制定了职业发展规划?
完全没有
基本没有
一般
有比较明确规划
有非常系统完善的规划
第五部分:工作认可满意度
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17.
您的工作成果能得到上级的及时认可吗?
从不
偶尔
有时
经常
总是
*
18.
您对公司的表彰奖励制度满意吗?
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
*
19.
您有机会参与公司的决策讨论吗?
完全没有
偶尔有
有时有
经常有
总是有
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20.
您在工作中能获得成就感吗?
完全不能
不太能
一般
比较能
非常能
21.
您对公司目前的发展有什么看法和建议吗?
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