2025年度整体支出绩效评价职工满意度调查问卷

尊敬的同事：
您好！按照整体支出绩效评价工作的相关要求，了解单位内部管理水平与服务质量，特此开展职工满意度调查，感谢您在百忙之中抽出时间给予支持与配合，谢谢！
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1. 您的工作岗位类型：
管理岗
专业技术岗
工勤技能岗
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2.您的年龄：
A. 25 岁以下
B. 26 - 35 岁
C. 36 - 45 岁
D. 46 - 55 岁
E. 55 岁以上
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3.您在本单位的工作年限：
A. 1 - 3 年
B. 4 - 6 年
C. 7 - 10 年
D. 10 年以上
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4.您对办公场所、办公设施是否满意?
A. 非常满意，环境很好
B. 满意，没有明显问题
C. 一般，有一些可改进之处
D. 不满意，环境较差
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5.您对单位提供的培训机会是否满意?
A. 非常满意，培训丰富实用
B. 满意，有一定的帮助
C. 一般，培训内容和形式有待改进
D. 不满意，培训少或不实用
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6.您认为单位组织的培训课程在内容的实用性方面表现如何?
A. 非常实用，能直接应用到工作中
B. 比较实用，大部分知识和技能对工作有帮助
C. 一般，部分内容与实际工作有一定关联
D. 不太实用，培训内容过于理论化，难以在工作中运用
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7.您对所在部门的团队协作氛围、同事关系是否满意？
A. 非常满意
B. 满意
C. 一般
D. 不满意
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8.您对单位提供的职业发展平台（如职务、职称晋升通道、职业规划指导等）是否满意？
A. 非常满意
B. 满意
C. 一般
D. 不满意
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9.您在工作中获得技能提升和能力成长的空间如何？
A. 成长空间大，能接触各类复杂任务
B. 有一定成长空间，能在常规工作中积累经验
C. 成长空间较小，工作内容单一
D. 无成长空间，工作重复机械
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10.您对单位提供的福利（如福利保障、节日慰问、文体活动等）评价如何？ 
非常好，贴合需求
较好，种类丰富
一般
较差，形式单一
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11.您对单位服务职工的整体水平评价如何?
A. 非常好，各方面都很满意
B. 较好，大部分满意
C. 一般，有改进空间
D. 不好，存在较多问题
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12.您是否了解单位在解决民生关心热点问题方面所做的工作?
A. 非常了解，成效显著
B. 了解一些，有一定成效
C. 知道一点，但不清楚具体成效
D. 不太了解，没怎么关注
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13.综合来看，您对单位整体支出的合理性和效益性的总体满意度：
非常满意
比较满意
一般
不太满意
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14.结合您的工作体验与实际需求，您认为单位应优先在哪些与职工紧密相关的领域加大支出投入（可多选）：【多选题】
职业成长支持
工作条件改善
健康权益保障
办公便利提升
技能发展赋能
其他与职工相关的领域______
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15.为提升单位整体支出绩效和管理水平，您有哪些具体的意见或建议？
再次感谢您的支持与配合！
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