陕西国资系统思想政治工作调查问卷

您好！为深入贯彻《中国共产党思想政治工作条例》（以下简称《条例》）精神，全面掌握企业思想政治工作开展现状，精准发现落实过程中的亮点与短板，持续优化工作体系、提升实效，特开展本次调研。本问卷实行匿名填写，所有数据仅用于企业思政工作改进分析，严格保密个人信息。请您根据实际情况客观作答，感谢您的支持与配合！
一、基础信息（单选）
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1.您所在企业所属行业：
能源化工
金属冶炼与加工
装备制造
电子信息
地勘
商贸物流旅游
交通
水利
投资运营
公共服务
其他​
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2.企业规模：
100人以下
100-499人
500-999人
1000-4999 人
5000 人及以上​
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3.您的岗位层级：
高层管理人员
中层管理人员
基层/一线职工
专职党务/宣传干部
其他​
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4.您的政治面貌：
中共党员（含预备党员）
共青团员
群众
民主党派成员​
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5.企业党组织建设情况：
已建立党委
已建立党总支
已建立党支部
未建立党组织（含个别党员无组织生活）​
二、《条例》落实核心维度调研
（一）制度建设与保障（单选/多选）
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6.是否依据《条例》制定思政工作专项规划或实施细则?（单选）
已制定，定期修订且严格执行
已制定，但执行不到位
已制定，未修订或评估
未制定​
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7.企业思政工作是否纳入关键规划与考核?【多选题】
纳入中长期发展战略
纳入年度工作计划
纳入绩效考核体系
纳入部门责任清单
均未纳入​
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8.企业思政工作经费保障情况（单选）:
有专项经费，纳入年度预算
有经费渠道，无专项科目
无明确经费保障​
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9.当前思政工作制度存在的主要问题是：【多选题】
与《条例》要求衔接不紧密
与生产经营脱节
缺乏刚性约束
修订不及时
执行流于形式
无明显问题
（二）工作开展与融合（单选/多选）
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10.企业思政工作主要开展形式:【多选题】
集中理论学习
主题党日活动
线上学习平台（如学习强国）
典型案例宣讲
企业文化活动
形势政策教育
心理健康辅导
其他​
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11.思政工作与企业核心工作的融合程度（单选）:
深度融合（贯穿生产经营、人力资源等各环节）
部分融合（特定工作有结合）
基本分离
完全脱节​
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12.企业是否运用新技术开展思政工作?（单选）​
广泛运用（如党建云平台、VR 课堂、短视频等）
偶尔运用
未运用​
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13.企业是否建立“思想关怀”机制（单选）:
已建立（含谈心谈话、困难帮扶、心理疏导等）并有效运行
有机制但执行不力
未建立​
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14.您认为最具吸引力的思政工作形式是:【多选题】
沉浸式体验活动
行业榜样分享
线上互动学习
实践志愿服务
主题文艺活动
其他​
（三）队伍建设与能力（单选/多选）
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15.企业思政工作专职人员配置情况（单选）:
有专职队伍且人员充足
以党务干部兼任为主
无明确负责人员​
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16.思政工作人员培训情况（单选）:
定期开展《条例》解读及业务培训
偶尔培训
从未培训​
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17.您认为思政队伍最需提升的能力是:【多选题】
政策理论解读能力
结合业务创新能力
新媒体运用能力
沟通引导能力
心理辅导能力
其他
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18.企业对思政工作者的激励保障措施:【多选题】
职称晋升通道
专项绩效奖励
培训学习机会
跨岗位交流
无明确激励措施​
（四）认知与成效评价（量表/单选）
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19.您对《条例》核心要求的了解程度（1 = 完全不了解，5 = 非常了解）:
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分​
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20.您认为思政工作对企业发展的促进作用（1 = 无作用，5 = 作用显著）:​
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分​
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21.您对本企业思政工作的总体满意度（1 = 极不满意，5 = 非常满意）:
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分​
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22.您认为当前思政工作存在的最突出问题是（单选）:
形式化严重
内容脱离实际
缺乏创新手段
员工参与度低
队伍能力不足
保障机制不完善​

三、意见与建议（开放题）

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1.结合《条例》要求，您认为企业思政工作应在哪些方面改进？
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2.您对创新企业思政工作形式、提升实效有何具体建议?
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