考核规则：各单位问卷情况，最终按照党支部收集（例如，采购部、财务部的数据之和，作为采购部财务部党支部的考核数据），参与率小于75%的单位按照参与率考核（例如，某单位参与率为60%，则考核得分为60分），参与率大于等于75%的单位按照问卷满意度情况考核。
您对本单位2025年党建工作的总体评价是？
您对本单位落实上级决策部署的执行情况是？
您对本支部“三会一课”的开展情况如何？
您如何评您对本单位加强党的建设，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的评价如何?
您对本单位落实中央八项规定精神、深化作风建设成效评价是？
您对本单位巡视巡察反馈问题整改落实情况评价是？
您对本单位“党建带工建、带团建”工作成效评价是？
您对本单位团组织在重点任务、业务攻坚、专项行动中作用发挥评价是？
您对本单位企业文化建设、五词文化理念宣贯落地成效评价是？
您对本支部关心关爱党员群众、为群众办实事解难题情况评价是？
其您对本单位2026年党建工作、作风建设、文化建设、群团工作等方面，还有哪些意见、建议或具体诉求？
评价对象得分
