濮阳市民营企业家培育与民营经济高质量发展调查（问卷一）

尊敬的民营企业家：

       您好！为深入贯彻落实《中华人民共和国民营经济促进法》及《河南省促进民营经济高质量发展行动计划》精神，深入了解我市一代创业企业家在坚守实业、推动产业转型升级中面临的实际困难与诉求，科学制定更具针对性的助企纾困与新生代企业家“传帮带”政策，特开展本次问卷调查。本问卷采用匿名方式，所有数据仅用于政策研究和统计分析，我们将严格保密您的个人信息和企业信息。问卷预计占用您10-20分钟时间，感谢您在百忙之中抽出宝贵时间参与调研，您的意见和建议对我们至关重要！感谢您的支持！
第一部分:基本信息
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1.
您的性别:
男
女
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2.
您的年龄:
40岁及以下
41-50岁
51-60岁
60岁以上
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3.
您的学历:
高中及以下
大专
本科
硕士研究生及以上
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4.
您所在企业所属行业:
传统制造业
高新技术/专精特新
建筑业/房地产
商贸/服务业
数字经济/平台经济
农、林、牧、渔业
其他（请注明）：
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5.
您所在企业的员工规模:
50人以下
50-300人
300-1000人
1000人以上
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6.
您所在企业2025年营业收入:
2000万以下
2000万-1亿
1-5亿
5-10亿元
10-20亿元
20亿元以上
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7.
您所在企业研发费用（含技术购买）占营收比重:
1%以下
1%-3%
3%-5%
5%-10%
10%以上
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8.
您目前在企业担任的职务:
董事长/总经理（全面主持企业决策）
董事长（已逐步移交经营权，聘职业经理人/二代管理）
其他（请注明）
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9.
您是否曾担任/现任各级人大代表、政协委员、工商联执常委等?
是
否
第二部分:企业代际传承与二代培育现状
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10.
您的企业是否已制定明确的代际传承计划?
已制定完整计划并稳步推进
有初步规划，尚未落地执行
正在调研规划中
暂无传承规划
其他（请注明）
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11.
您对企业代际传承的核心规划是?
由子女全面接班，全权负责企业经营决策
子女参与核心管理，搭配职业经理人团队共同经营
子女仅持股享受分红，聘请职业经理人全权负责企业经营
支持子女独立创业，不强制接班
暂无明确传承人选
其他（请注明）
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12.
您目前对二代接班人的培养方式主要有?（可多选）【多选题】
安排至企业基层多岗位轮岗历练
交由核心业务板块分管，逐步培养决策能力
带领参与政企交流、商务洽谈，传递经营经验与人脉资源
推荐参加政府、行业协会组织的新生代企业家培育活动
安排进入行业协会/商会任职，拓宽视野与资源
聘请外部专业导师/机构，开展家族传承与企业管理辅导
支持二代独立创业，在实战中历练成长
与其他成功企业家结对，开展跨企业传帮带
暂无系统的培养计划
其他（请注明）
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13.
您认为代际传承中，最需要向二代传递的核心内容是?（可多选，最多选 3 项）【多选题】
敢为人先的创业精神与企业核心价值观
行业深耕认知与实战经营管理经验
商业风险把控与科学决策能力
合规经营理念与社会责任担当
政企沟通技巧与优质社会资源对接
企业品牌文化与长期主义经营理念
其他（请注明）
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14.
您认为在二代培养与企业代际传承中，面临的核心困难是什么?（可多选，最多选 3 项）【多选题】
二代经营理念与自身存在较大分歧，难以达成共识
二代缺乏行业深耕经验与风险把控能力，难以胜任接班重任
企业老员工对二代接班认可度低、配合度不足
家族内部对传承安排、股权分配存在矛盾分歧
二代接班意愿不足，对企业经营管理兴趣不高
缺乏专业的家族企业传承与治理辅导支持
政府层面缺乏系统化的新生代企业家培育体系
其他（请注明）
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15.
您对我市开展的新生代企业家 “青蓝接力” 类培育工作的了解程度?
非常了解，全程参与相关工作推进
有所了解，知晓相关活动与政策
听说过，不了解具体内容与实施情况
完全不了解
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16.
您希望政府在二代企业家培育中，重点发挥哪些作用?（可多选）【多选题】
建立分阶段、系统化的二代接班人培育体系，开展精准培训
开展差异化的培训学习
组织标杆企业考察访学，拓宽二代视野
拓宽二代企业家参政议政渠道，完善政治成长体系
搭建新生代企业家交流合作平台，促进抱团发展
搭建一代与二代企业家结对的导师平台，推动传帮带
提供家族企业传承、治理的专业辅导与服务
精简整合职能重复的商协会，减轻二代企业家参会负担
宣传优秀新生代企业家典型，营造尊重、支持新生代成长的良好氛围
其他（请注明）
第三部分：民营经济发展环境评价
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17.
您对我市民营经济发展的整体环境评价如何?（1-5分，1分表示非常差，5分表示非常好）
1分
2分
3分
4分
5分
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18.
您认为当前制约企业发展的最主要外部因素是?（可多选，最多选3项）选择“融资难、融资贵”选项需填写“第21题”；选择“人才短缺，招工难、留人难”选项需填写“第22题”【最多选择3项】
市场需求不足
同质化竞争激烈
融资难、融资贵
人才短缺，招工难、留人难
土地、能源等要素保障不足
知识产权保护力度不够
本地配套率低，物流成本高
公平竞争环境有待改善
法治环境有待优化
其他（请注明）
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19.
您认为企业产业转型升级面临的主要挑战是什么?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
企业创新能力不足
资金投入大，风险高
缺乏核心技术和高端人才
产学研对接不畅
市场需求变化快，没有方向感
产业链配套不完善
政策支持力度不够
其他（请注明）
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20.
您认为政府在推动产业高质量发展上最应加强哪方面工作?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
加大技改与创新支持
培育产业链集群，完善上下游配套
搭建公共技术服务平台
支持数字化、智能化、绿色化改造
完善企业上市培育体系，拓宽直接融资渠道
帮助开拓国内外市场
其他（请注明）
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21.
您所在企业融资面临的主要困难是什么?（可多选，最多选3项）第18题选择“融资难、融资贵”选项的请回答此题【最多选择3项】
银行贷款门槛高
银行贷款审批周期过长
贷款利率高，融资成本高
缺乏有效的抵押物和担保
信用评级、授信周期与企业经营节奏不匹配
对科技贷、知识产权质押融资等产品不了解
股权融资、债券融资等直接融资渠道不通畅
不存在融资困难
其他（请注明）
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22.
您所在企业在人才引进和留住方面遇到的主要问题是什么?（可多选，最多选3项）第18题选择“人才短缺，招工难、留人难”选项的请回答此题【最多选择3项】
本地人才储备不足，专业对口人才少
城市吸引力不足，难以吸引高端人才和技术人才
人才流失严重，核心人才留用难度大
人才政策吸引力不够或落实不到位
住房、教育、医疗等配套设施不完善
其他（请注明）
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23.
您认为我市在支持民营经济发展方面，哪些政策落实得不够好?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
减税降费政策
科技创新支持政策
市场开拓支持政策
融资支持政策
稳岗就业政策
其他（请注明）
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24.
您认为我市惠企政策存在哪些核心短板?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
政策含金量不高，企业不愿申请
政策宣传不到位，企业不了解
申请手续繁琐，增加企业负担
政策兑现不及时，资金补贴等落实不到位
政策门槛高，中小企业难以享受
政策稳定性不足，调整过于频繁
其他（请注明）
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25.
您认为我市应在哪些方面改进涉企服务?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
简化审批流程，提高办事效率
提高政府工作人员的专业素养和服务意识
加强政策宣传解读，确保企业应知尽知
扩大惠企政策“免申即享”覆盖面
规范涉企行政执法
加强企业家权益司法保护
构建亲清政商关系
其他（请注明）
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26.
您对我市“企业宁静日”“扫码入企”制度落实的评价如何?（1-5分，1分表示非常差，5分表示非常好）
1分
2分
3分
4分
5分
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27.
您对所在行业协会/商会工作的整体满意度如何?（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
1分
2分
3分
4分
5分
没有加入任何商协会
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28.
您认为我市行业协会/商会在发挥作用方面存在哪些主要短板?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
代表性不强，不能充分反映行业和企业诉求
服务能力不足，提供的服务内容单一
行业自律作用发挥不够
与政府部门沟通协调能力弱，反映行业诉求不够
内部治理不规范，运行不透明
数量过多、职能重复，增加企业参会负担
经费、人才匮乏，难以开展常态化有效活动
其他（请注明）
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29.
您认为政府应该如何支持行业协会/商会发展?（可多选，最多选3项）【最多选择3项】
加强对行业协会的指导、规范和监管
支持行业协会人才队伍建设
建立政府与行业协会常态化沟通机制，及时听取行业诉求
推动协会整合优化，精简职能重复的商协会
其他（请注明）
30.
30．您对我市未来支持二代民营企业家成长和民营经济高质量发展还有哪些宝贵的意见和建议? *
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