《W公司新生代员工激励措施优化研究》[复制]

一、基本信息（4题）
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1.
您的性别：
A. 男
B. 女
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2.
您的年龄：
A. 20岁及以下
B. 21–25岁
C. 26–30岁
D. 31–35岁
E. 35岁以上
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3.
 您在本公司的工作年限：
A. 1年以内
B. 1–3年
C. 3–5年
D. 5年以上
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4.
 您目前的岗位类型：
A. 技术岗
B. 运营/市场岗
C. 行政/职能岗
D. 基层管理岗
E. 其他
二、激励现状满意度（9题）
（采用 Likert 5级量表：1非常不同意 2不同意 3一般 4同意 5非常同意）
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5.
 我对公司目前的薪酬水平感到满意。
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6.
我对公司的绩效奖金、提成等浮动收入感到满意。
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7.
 我认为公司的晋升通道清晰、公平。
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8.
我对公司提供的培训与学习机会感到满意。
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9.
我认可公司的工作氛围与团队关系。
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10.
 我认为领导尊重、信任并倾听员工意见。
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11.
我对目前的工作生活平衡状况感到满意。
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12.
 我对公司的福利保障（社保、假期、补贴等）感到满意。
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13.
 我能从工作中获得成就感与自我价值感。
三、激励需求偏好（5题）
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14.
对您而言，最重要的激励因素是：
A. 高薪福利
B. 晋升发展
C. 学习成长
D. 工作氛围
E. 认可与尊重
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15.
您最希望公司增加哪类非物质激励：
A. 公开表扬/荣誉
B. 弹性工作/远程办公
C. 团建与文化活动
D. 职业导师/辅导
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16.
您认为当前激励政策最欠缺的是：
A. 公平性
B. 及时性
C. 针对性
D. 透明度
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17.
公司激励措施对您工作积极性的影响程度：
A. 很小
B. 较小
C. 一般
D. 较大
E. 很大
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18.
 您是否愿意为更有吸引力的激励措施提高工作投入：
A. 完全不愿意
B. 不太愿意
C. 一般
D. 愿意
E. 非常愿意
四、整体评价与建议（2题）
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19.
您对公司现有激励体系的总体满意度：
A. 非常不满意
B. 不满意
C. 一般
D. 满意
E. 非常满意
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20.
 您对公司优化新生代员工激励措施有其他建议：（开放题）
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