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LS餐厅员工工作满意度调查问卷
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基本信息
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1.
性别:
男
女
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2.
年龄:
18-25
26-35
36-45
46岁及以上
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3.
学历:
初中及以下
高中/中专
大专
本科及以上
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4.
岗位:
服务员
收银
后厨
传菜
店长/主管
其他___
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5.
工作年限:
半年以内
0.5-1年
1-3年
3年以上
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6.
用工性质:
全职
兼职
实习
其他____
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7.
月均收入区间(可选):
3000以下
3000-5000
5001-7000
7000以上
工作内容
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8.
我清楚自己的岗位职责与工作标准。
非常不同意
非常同意
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9.
我的工作任务与工作量总体合理。
非常不同意
非常同意
*
10.
工作内容能发挥我的能力与特长。
非常不同意
非常同意
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11.
我的排班/轮班安排总体公平、可接受。
非常不同意
非常同意
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12.
工作中我能获得一定的成就感与认可感。
非常不同意
非常同意
*
13.
工作强度(体力/情绪劳动)在我可承受范围内。
非常不同意
非常同意
工作环境
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14.
工作场所(卫生、温度、噪音、空间等)整体舒适。
非常不同意
非常同意
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15.
工作设备/工具(如收银系统、厨房设备等)能满足工作需要。
非常不同意
非常同意
*
16.
同事之间合作顺畅、氛围较好。
非常不同意
非常同意
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17.
管理者对员工的尊重与沟通是充分的。
非常不同意
非常同意
*
18.
管理者能及时解决工作中出现的问题。
非常不同意
非常同意
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19.
工作规章制度清晰,并能一致执行。
非常不同意
非常同意
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20.
我能在工作中感受到公平对待(分工、奖惩、排班等)。
非常不同意
非常同意
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21.
我在工作中遇到情绪压力时,能获得适当支持(同事/管理者)。
非常不同意
非常同意
*
22.
我在非常认真的填写该问卷
非常的认真
非常不认真
薪酬待遇
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23.
我的基本工资与工作付出相匹配。
非常不同意
非常同意
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24.
奖金/提成/绩效考核方式清晰、合理。
非常不同意
非常同意
*
25.
工资发放及时、准确。
非常不同意
非常同意
*
26.
加班补贴/调休制度不明确且落实不到位。
非常不同意
非常同意
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27.
福利保障(餐补、社保、节假日福利等)总体满意。
非常不同意
非常同意
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28.
与同岗位相比,我认为薪酬分配比较公平。
非常不同意
非常同意
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29.
我对目前总体收入水平感到满意。
非常不同意
非常同意
职业发展
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30.
餐厅为员工提供必要的岗前/在岗培训。
非常不同意
非常同意
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31.
培训内容对提升技能和工作效率有帮助。
非常不同意
非常同意
*
32.
我能获得学习新技能/轮岗提升的机会。
非常不同意
非常同意
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33.
晋升通道与晋升标准清晰。
非常不同意
非常同意
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34.
我认为在LS餐厅有发展空间。
非常不同意
非常同意
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35.
管理者会指导我的成长并给予职业建议。
非常不同意
非常同意
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36.
我愿意在未来一年继续留在LS餐厅工作。
非常不同意
非常同意
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LS餐厅员工工作满意度调查问卷
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