尊敬的华安同仁，您好：
感谢您参与2025年度安徽分公司挂职锻炼满期人员评价调研，我们邀请您对2025年在贵单位挂职的人员进行评价。评价的目的在于了解人员挂职时间以来的整体表现，辅助挂职人员进一步发现自己的优势，识别待改进的方面。您的反馈将作为相关干部绩效考核、任用、培养等方面的参考依据，同时用于帮助相关干部做针对性改进。
评价问卷采用全匿名，您可秉承客观、实事求是对干部情况进行反馈，本问卷大约会占用您10-15分钟的时间。
操作步骤：
1.建议您寻找一个安静的作答环境。
2.请您选择与自己工作关联紧密的干部进行评价，对于不熟悉的干部或缺乏工作接触的干部无需评价，以确保评价内容的准确性和客观性。
如您对问卷有任何疑问，或您有其他想表达和反馈的意见，可随时与分公司人力资源部联系，联系人：黎春霞，分机号：0551-65661267；邮箱：lichunxia@sinosafe.com.cn。
